【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
會(huì)計(jì) |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2016年9月-2021年11月: | 中經(jīng)國(guó)際工程監(jiān)理集團(tuán)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門(mén): | 中經(jīng)國(guó)際工程監(jiān)理集團(tuán)有限公司 | 職 位: | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 | 工作描述: | 負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)部全面管理工作。1、集團(tuán)總部,審核日常賬務(wù)處理,審核企業(yè)各類(lèi)合同,預(yù)算管理,成本控制,資金的計(jì)劃、使用、安排,及銀行信貸融資等業(yè)務(wù)的管理,制定集團(tuán)財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,編制集團(tuán)財(cái)務(wù)分析管理報(bào)表等工作。 2、對(duì)分公司財(cái)務(wù)kpI指標(biāo)考核,對(duì)規(guī)章制度的合理合規(guī)性監(jiān)督管理,預(yù)算編制的規(guī)范有效性,稅務(wù)規(guī)劃的成效,公司各項(xiàng)費(fèi)用的審核力度,財(cái)務(wù)工作報(bào)告的及時(shí)準(zhǔn)確性,及對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)可行性分析準(zhǔn)確性等管理工作。 3、協(xié)同財(cái)務(wù)總監(jiān)制定控股集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度,及財(cái)務(wù)管理辦法等工作。 | |
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| | 2013年6月-2016年8月: | 北京桂公府餐飲有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 北京桂公府餐飲有限公司 | 職 位: | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 | 工作描述: | 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作,審核日常賬務(wù)處理,審核日常經(jīng)營(yíng)合同、預(yù)算管理、成本控制、資金的計(jì)劃、使用、安排。編制財(cái)務(wù)分析管理報(bào)表等工作。 | |
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| | 2008年1月-2013年5月: | 海信集團(tuán)北京賽維電子有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門(mén): | 海信集團(tuán)北京賽維電子有限公司 | 職 位: | 財(cái)務(wù)經(jīng)理 | 工作描述: | 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面管理工作。1、審核日常賬務(wù)處理,審核企業(yè)各類(lèi)合同,預(yù)算管理,成本控制,資金的計(jì)劃、使用、安排,制定財(cái)務(wù)內(nèi)控制度,編制財(cái)務(wù)分析管理報(bào)表等工作。 2、對(duì)分公司財(cái)務(wù)kpI指標(biāo)考核,對(duì)規(guī)章制度的合理合規(guī)性監(jiān)督管理,預(yù)算編制的規(guī)范有效性,稅務(wù)規(guī)劃的成效,公司各項(xiàng)費(fèi)用的審核力度,財(cái)務(wù)報(bào)表的及時(shí)準(zhǔn)確性,及對(duì)項(xiàng)目財(cái)務(wù)可行性分析準(zhǔn)確性等管理工作。 | |
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【教育】 |
1991年9月 - 1993年7月 | 黑龍江省經(jīng)濟(jì)管理干部學(xué)院 | 統(tǒng)計(jì)學(xué) | 其他 | 專(zhuān)業(yè)描述: | 未填寫(xiě) |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 具備良好的集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),及敏銳的觀察力和數(shù)據(jù)感覺(jué),熟悉財(cái)務(wù)管理流程,具有財(cái)務(wù)把控能力,大局觀較強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),高度的責(zé)任心。 |
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【聯(lián)系方式】 |