【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
女裝設計師 |
期望工作地點: |
上海市-上海 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2017年3月-2018年9月: | 上海沁泓實業有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 上海沁泓實業有限公司 | 職 位: | 主設計師 | 工作描述: | 1.根據品牌風格定位,結合商品企劃,制定當季企劃案; 2.負責產品主線開發,確認系列款式及面輔料,控制成本,跟蹤進度(一季成功開發150款左右); 3.根據時間節點,安排樣衣試穿,跟進修改意見,完成樣衣開發,同時完善文檔資料建檔; 4.配合完成樣衣評審及篩選,大片拍攝,產品資料冊文字說明等后續工作。 5.配合完成訂貨會所有相關事宜,跟進后續進展,確認產前樣的相關信息。 6.根據需要,協同公司其他部門進行產品的相關工作。 | |
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| | 2015年2月-2017年1月: | 上海凱一服飾有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 上海凱一服飾有限公司 | 職 位: | 主設計師 | 工作描述: | 1.結合銷售數據分析以及對競爭品牌市調流行分析,考察調研國內外面輔料市場,購買樣衣,組織制定當季企劃方案; 2.按主題跟進款式開發進度,面輔料匹配及安排調樣,定期修改胚樣,定期內審會樣衣試穿評審淘汰,根據結果安排補款和波段調整,最終完成整季度開發任務陳列訂貨會; 3.參與安排走秀及訂貨會相關事宜,后續跟蹤爆款及滯后款排名,記錄修改意見及其他問題,進行整理討論總結; 4.跟蹤畫冊拍攝,完成搭配鞋帽飾品等細節; 5.大貨產前樣面輔料品質及版型確認. | |
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| | 2010年5月-2014年12月: | 上海米絲萊紡織有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 上海米絲萊紡織有限公司 | 職 位: | 服裝設計師 | 工作描述: | 1.協助設計總監搜集時尚流行信息,制定每季度風格主題,劃分波段,預計開發種類及數量,挑選各個主題所用主打面料,不定期參加上海舉辦各大面輔料展。 2跟進款式圖稿,新樣開發進度以及新樣修改至大貨確認。 3.參與訂貨會,了解并記錄客戶針對樣衣的修改意見和建議,最終完成樣衣修改。 4.搜集適合當季度開發的款式 ,外出購買樣衣,結合市場需求,尋找相應的面料,輔料,和版師溝通完成新樣開發。 5.跟蹤下訂單款,確認面輔料用料配色全部正確。 6.本人現擔任設計工作的設計風格分為兩塊:外銷部門設計風格為時尚、年輕、跟進流行趨勢化強,類似ZARA、 H.M 、La pargay、歌莉婭。內銷部門品牌為MYOKIE 設計風格為時尚、偏成熟、注重面料品質及工藝細節,類似EP、寶姿、歌力思等。 7.個人設計風格為時尚結合休閑,對服裝造型及顏色較為敏感。 | |
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【教育】 |
2005年9月 - 2009年7月 | 鄭州輕工業學院 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 個性直率 ,有幽默感,真誠,有責任心,上進心,動手操作能力強。
希望找到一個適合自己的發展平臺,使自己有更大的進步空間,發展空間,同時也慢慢沉淀下來,更穩重的做自己喜歡的服裝事業。 |
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【聯系方式】 |