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向虹鴻
更新日期 2018/11/2    打印向虹鴻的簡歷

【基本信息】
姓     名
向虹鴻
性     別
出生年月
1978年12月
國     籍
中國
戶     籍
四川省
現居住地
廣州

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 女裝設計師  
期望工作地點: 廣東省  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
2014年7月-2018年5月: 東莞喬帛服飾有限公司
企業規模: 500-1000人
部 門: 東莞喬帛服飾有限公司
職 位: 設計總監
工作描述: 集多品牌開發,品牌管理,產品研發,規模生產,市場營銷于一體的大型時尚服裝企業

品牌定位:一、二、三線
產品品類(女):時裝、手袋、配飾、鞋靴
產品面料:針織、梭織、毛織、牛仔、皮草、真絲
所在部門:設計研發中心
匯報對象:董事長
下屬人數:98
離職原因:合同協議到期

工作職責:
1、根據公司的發展戰略和經營項目,全面負責與統籌管理及策劃公司旗下每個品牌的品牌定位、市場定位、設計風格、消費群體、產品價格、產品組合、設計體系、設計方式、設計品類、設計目標、設計計劃 等產品中長期的設計研發生態戰略決策和企劃方案
2、制定及規劃每個品牌的設計藝術與技術工藝的生態鏈,把控每個品牌的產品設計研發方向
3、管理及優化中心架構、職責、制度、流程、培訓、考核與聘用任免
4、中心人員的工資、福利、獎懲和獎金分配等規劃
5、提出每個品牌的產品設計概念、款式、色彩的總體思路和方向
6、根據市場需求,制定每個品牌的產品設計研發任務,控制產品質量和設計成本
7、每個品牌的產品市場調研:競爭品牌、消費者、價格、包裝、市場占有率、產品評價,流行趨勢、風格、款式、色彩等
8、每個品牌的產品設計建議:目標市場定位、產品定位、產品組合、核心賣點、產品定價等
9、協調ODM/OEM等合作企業的產品進度,確保在產品規劃的時間節點開發合適的產品
10、定期進行市場和競爭品牌調研、巡店,收集各季國內外知名品牌及區域性競爭品牌信息和地區顧客需求信息,進行區域銷售分析及目標消費群細化研究分析,為區域差異化產品需求提供建議
11、總體把控每個品牌的設計風格和流行趨勢,制定每個品牌的年度設計、色彩、架構、廓形、工藝、面料、主題等企劃方案和上貨波段
12、依據每個品牌的銷售數據和市場信息及最新的暢滯銷信息,及時調整新品設計方向
13、每個品牌的產品系列圖稿設計及樣衣審版,控制設計進度及開發成本預算和品類的單件成本
14、監控與審核每個品牌的款式設計、花型設計、樣衣、大貨封樣,根據市場反饋與趨勢變化,適時調整、增補貨品款式設計,調控新的面輔料訂購及貨品生產
15、把控每個品牌的產品設計細節、面料選擇、搭配組合等,保證產品風格和品牌形象的統一性和獨特性
16、對每個品牌的產品工藝及品類進行大審環節前的審批,生產款式及面料審核和確認
17、規劃每個品牌的發布會主題及陳列方案、搭配手冊、主推款等產品資料
18、制定每個品牌的樣衣和布板資料管理制度,甄選面料花色,與供應商/面料商簽訂有效協議

主要業績:
1、六個品牌的市場調研、考察及分析
2、設計研發中心組織架構制定
3、制定策劃六個品牌的產品設計研發戰略戰術方案和產品設計研發體系與定位
4、六個品牌的產品設計研發企劃方案規劃
5、設計研發中心人員的招聘及考核
6、設計研發中心人員工作職責規定及進度規定
7、設計研發中心人員培訓規劃的制定
8、設計研發中心工作流程規范的制定
9、六個品牌的產品設計研發全部按規定完成并上市
10、品牌專賣店一千來家

2011年6月-2014年6月: 江蘇蘇通繭絲綢有限公司
企業規模: 1000-9999人
部 門: 江蘇蘇通繭絲綢有限公司
職 位: 設計總監
工作描述: 集絲綢面料紡織和服裝品牌研發、設計、采購、生產、營銷及服務一體的絲綢集團企業

品牌定位:一、二線
產品品類(男女):時裝、內衣、家居服、嬰幼童、禮品、家紡、手袋、配飾、鞋靴
產品面料:真絲針織、真絲梭織、皮草、絲棉混紡
所在部門:設計研發中心
匯報對象:董事長
下屬人數:96
離職原因:合同到期

工作職責:
1、根據公司的發展戰略和經營項目,全面負責與統籌管理及策劃公司服裝品牌的品牌定位、市場定位、每個項目版塊的設計風格、消費群體、產品價格、產品組合、設計體系、設計方式、設計品類、設計目標、設計計劃 等產品中長期的設計研發生態戰略決策和企劃方案
2、制定及規劃每個項目版塊的設計藝術與技術工藝的生態鏈,把控每個項目版塊的產品設計研發方向
3、管理及優化中心架構、職責、制度、流程、培訓、考核與聘用任免
4、中心人員的工資、福利、獎懲和獎金分配等規劃
5、提出每個項目版塊產品的設計概念、款式、色彩的總體思路和方向
6、根據市場需求,制定每個項目版塊產品的設計研發任務、產品質量和設計成本
7、每個項目版塊的產品市場調研:競爭品牌、消費者、價格、包裝、市場占有率、產品評價,流行趨勢、風格、款式、色彩等
8、每個項目版塊的產品設計建議:目標市場定位、產品定位、產品組合、核心賣點、產品定價等
9、協調ODM/OEM等合作企業的產品進度,確保在產品規劃的時間節點開發合適的產品
10、定期進行市場和競爭品牌調研、巡店,收集各季國內外知名品牌及區域性競爭品牌信息和地區顧客需求信息,進行區域銷售分析及目標消費群細化研究分析,為區域差異化產品需求提供建議
11、把控每個項目版塊的產品設計風格和流行趨勢,制定每個項目版塊的產品年度設計、色彩、架構、廓形、工藝、面料、主題等企劃方案和上貨波段
12、依據每個項目版塊的產品銷售數據和市場信息及最新的暢滯銷信息,及時調整新品設計方向
13、每個項目版塊的產品系列圖稿設計及樣衣審版,控制設計進度及開發成本預算和單件成本
14、監控與審核每個項目版塊的產品款式與花型設計、樣衣、大貨封樣,根據市場反饋與趨勢變化,適時調整、增補貨品款式設計,調控新的面輔料訂購及貨品生產
15、把控每個項目版塊的產品設計細節、面料選擇、搭配組合等,保證產品風格和品牌形象的統一性和獨特性
16、對每個項目版塊的產品工藝進行大審環節前的審批,生產款式及面料審核和確認
17、規劃發布會主題及陳列方案、搭配手冊、主推款等產品資料
18、制定每個項目版塊的樣衣和布板管理制度,甄選面料花色,與供應商/面料商簽訂有效協議

主要業績:
1、品牌的六個項目版塊的產品市場調研、考察及策劃
2、制定及優化設計研發中心組織架構
3、制定策劃品牌六個項目版塊的產品設計研發戰略戰術方案和產品設計研發體系與定位
4、品牌六個項目版塊的產品設計研發企劃方案規劃
5、設計研發中心人員的招聘及考核
6、設計研發中心人員工作職責規定及進度規定
7、設計研發中心人員培訓規劃的制定
8、設計研發中心工作流程規范的制定
9、六個項目版塊的產品設計研發全部按規定完成并上市
10、品牌絲綢生活館從零到一百來家

2007年5月-2011年5月: 珠海大葉制衣有限公司
企業規模: 500-1000人
部 門: 珠海大葉制衣有限公司
職 位: 設計總監
工作描述: 集歐美外貿與公司注冊 多品牌開發,品牌管理,產品研發,規模生產,市場營銷于一體的大型時尚服裝企業

品牌定位:一、二 、三線
產品品類(男女):時裝、手袋、配飾、鞋靴
產品面料: 針織、梭織、毛織、牛仔、皮草、真絲
所在部門:設計研發中心
匯報對象:董事長
下屬人數:98
離職原因:合同到期

工作職責:
1、根據公司的發展戰略和經營項目,全面負責與統籌管理及策劃公司旗下每個品牌的品牌定位、市場定位、設計風格、消費群體、產品價格、產品組合、設計體系、設計方式、設計品類、設計目標、設計計劃 等產品中長期的設計研發生態戰略決策和企劃方案
2、制定及規劃每個品牌的設計藝術與技術工藝的生態鏈,把控每個品牌的產品設計研發方向
3、管理及優化中心架構、職責、制度、流程、培訓、考核與聘用任免
4、中心人員的工資、福利、獎懲和獎金分配等規劃
5、提出每個品牌的產品設計概念、款式、色彩的總體思路和方向
6、根據市場需求,制定每個品牌的產品設計研發任務,控制產品質量和設計成本
7、每個品牌的產品市場調研:競爭品牌、消費者、價格、包裝、市場占有率、產品評價,流行趨勢、風格、款式、色彩等
8、每個品牌的產品設計建議:目標市場定位、產品定位、產品組合、核心賣點、產品定價等
9、協調ODM/OEM等合作企業的產品進度,確保在產品規劃的時間節點開發合適的產品
10、定期進行市場和競爭品牌調研、巡店,收集各季國內外知名品牌及區域性競爭品牌信息和地區顧客需求信息,進行區域銷售分析及目標消費群細化研究分析,為區域差異化產品需求提供建議
11、總體把控每個品牌的設計風格和流行趨勢,制定每個品牌的年度設計、色彩、架構、廓形、工藝、面料、主題等企劃方案和上貨波段
12、依據每個品牌的銷售數據和市場信息及最新的暢滯銷信息,及時調整新品設計方向
13、每個品牌的產品系列圖稿設計及樣衣審版,控制設計進度及開發成本預算和品類的單件成本
14、監控與審核每個品牌的款式設計、花型設計、樣衣、大貨封樣,根據市場反饋與趨勢變化,適時調整、增補貨品款式設計,調控新的面輔料訂購及貨品生產
15、把控每個品牌的產品設計細節、面料選擇、搭配組合等,保證產品風格和品牌形象的統一性和獨特性
16、對每個品牌的產品工藝及品類進行大審環節前的審批,生產款式及面料審核和確認
17、規劃每個品牌的發布會主題及陳列方案、搭配手冊、主推款等產品資料
18、制定每個品牌的樣衣和布板資料管理制度,甄選面料花色,與供應商/面料商簽訂有效協議

主要業績:
1、三個品牌的市場調研、考察及分析
2、制定及優化設計研發中心組織架構
3、制定策劃三個品牌的產品設計研發戰略戰術方案和產品設計研發體系與定位
4、三個品牌的產品設計研發企劃方案規劃
5、設計研發中心人員的招聘及考核
6、設計研發中心人員工作職責規定及進度規定
7、設計研發中心人員培訓規劃的制定
8、設計研發中心工作流程規范的制定
9、三個品牌的產品設計研發全部按規定完成并上市
10、國內外品牌專賣店一千來家

【教育】
1994年9月 - 1998年7月    江西服裝學院   服裝設計 本科
專業描述: 未填寫
【附加信息】
自我評價: 1、19年服裝品牌產品設計研發生態戰略決策與企劃和統籌管理經歷 2、先后任職于港資、澳資、民營與國營等品牌服裝企業的產品設計研發統籌管理 3、性格開朗、直爽、隨和 4、擅長都市時尚歐美風格的品牌產品設計研發生態戰略策劃與統籌管理 5、對針織、梭織、毛織、牛仔、皮草、真絲 等面輔料和工藝熟悉 6、規劃品牌產品的設計藝術與技術工藝的生態體系,把控品牌產品的設計研發方向 7、提出產品設計概念、款式、色彩的總體思路和方向,制定產品設計總體企劃方案 8、市場調研:競爭品牌、消費者、價格、包裝、市場占有率、產品評價,流行趨勢、風格、款式、色彩等 9、產品方向建議:目標市場定位、產品定位、產品組合、核心賣點、產品定價等 10、制定產品設計研發方案:產品企劃、色彩企劃、架構企劃、廓形企劃、工藝企劃、面料企劃、主題企劃、上貨波段等,滿足貨品的整體豐富度和區域差異化需求 11、協調ODM/OEM等合作企業的產品進度,確保規劃的時間節點開發合適的產品 12、把控系列設計圖稿及樣衣審版,設計進度及開發成本預算和品類的單件成本 13、把控設計細節、面料選擇、搭配組合等,保證產品風格和品牌形象的統一性和獨特性
【聯系方式】

 
 
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