| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
采購(gòu)主管 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2015年6月-2015年12月： | 實(shí)麗服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 實(shí)麗服飾有限公司 | 職 位： | 采購(gòu)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1.根據(jù)公司的發(fā)展規(guī)劃，制定公司年度采購(gòu)工作計(jì)劃、采購(gòu)預(yù)算并組織實(shí)施；
2.開發(fā)供應(yīng)商及協(xié)助開發(fā)新產(chǎn)品，產(chǎn)品工藝改進(jìn)與確認(rèn)；
2. 嚴(yán)格把控所采購(gòu)物料的質(zhì)量，貨期，控制好采購(gòu)成本；
3. 負(fù)責(zé)對(duì)采購(gòu)整體數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，對(duì)采購(gòu)狀況評(píng)估，合理優(yōu)化采購(gòu)流程，建立相關(guān)的采購(gòu)制度；
4.開展市場(chǎng)調(diào)查工作，完善供應(yīng)商的選擇及評(píng)估；
5.負(fù)責(zé)本部門及相關(guān)部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作； | |
|
|
| | | 2012年12月-2015年8月： | 北京金羽杰服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京金羽杰服裝有限公司 | 職 位： | 采購(gòu) | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)面、里、膽、配料的研發(fā)、打樣、訂貨會(huì)生產(chǎn)及面料大貨的采購(gòu)；
2.負(fù)責(zé)面料采購(gòu)的所有相關(guān)工作；
3. 面料成本核算；
4.解決面料出現(xiàn)的問(wèn)題 | |
|
|
| | | 2010年6月-2012年11月： | 北京威克多制衣中心 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京威克多制衣中心 | 職 位： | 采購(gòu) | | 工作描述： | 走訪供應(yīng)商，了解工廠的管理水平、生產(chǎn)規(guī)模、主要產(chǎn)品、生產(chǎn)能力、產(chǎn)品質(zhì)量等，評(píng)估工廠是否符合本公司定位，結(jié)合采購(gòu)及設(shè)計(jì)的意見(jiàn)，確定其資質(zhì)；
2. 對(duì)面輔料采購(gòu)過(guò)程的監(jiān)督核查。對(duì)面輔料進(jìn)行成本核算，同時(shí)不定期的去面輔料市場(chǎng)，對(duì)不同產(chǎn)品進(jìn)行核價(jià)，確保面輔料的性價(jià)比，對(duì)北京面輔料市場(chǎng)較熟悉。
3. 負(fù)責(zé)對(duì)外采面輔料品質(zhì)的抽驗(yàn)和監(jiān)督，跟蹤面輔料的品質(zhì)，解決有問(wèn)題面料的使用辦法，協(xié)調(diào)面料采購(gòu)及面料裁剪的矛盾。跟蹤成衣的制作流程，核實(shí)面輔料的利用率。
4. 熟悉成衣的檢驗(yàn)及成品的質(zhì)量控制；成衣入庫(kù)前抽查檢驗(yàn)，對(duì)有問(wèn)題的成衣進(jìn)行返修，定期去商場(chǎng)實(shí)習(xí)，從導(dǎo)購(gòu)及消費(fèi)者處了解到成衣的問(wèn)題，不斷完善。
5. 對(duì)相關(guān)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對(duì)自產(chǎn)用面輔料的質(zhì)量、貨期及賠款進(jìn)行監(jiān)督核查；
6. 建立樣品原始封樣檔案資料。
7. 結(jié)合公司面輔料的實(shí)際應(yīng)用情況，參考國(guó)家及行業(yè)面輔料的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，編寫了公司面輔料檢驗(yàn)的企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。 | |
|
| 【教育】 |
| 2005年9月 - 2008年3月 | 天津工業(yè)大學(xué) | 紡織工程 | 碩士 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 做事認(rèn)真執(zhí)著，善于思考，踏實(shí)肯干，為人正直，愛(ài)崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)。 |
|
| 【聯(lián)系方式】 |
