| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
貨品(商品)經(jīng)理 貨品專員 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2021年9月-2022年5月： | 北京心物裂帛電子商務(wù)股份有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 商品部 | 職 位： | 商品主管 | | 工作描述： | 北京心物裂帛電子商務(wù)股份有限公司 商品主管
10K-15K/月 2021.09 - 2022.05 (8個(gè)月)
工作描述： 1.單純以ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的貨品規(guī)劃；
2.把握新品上市節(jié)奏，非應(yīng)季貨品下架回倉，確保全國各區(qū)域貨品品類結(jié)構(gòu)合理；
3.保證和經(jīng)銷商的有效溝通，滿足合理需求；
4.新品配發(fā)及售罄情況跟進(jìn)；貨品折扣定價(jià)，活動(dòng)策劃，以及后續(xù)活動(dòng)評(píng)估，考核，復(fù)盤，優(yōu)化；
5.監(jiān)督貨品收貨入倉，發(fā)貨物流配送；
6.商品專員日常工作的分配梳理及跟進(jìn)；
7.直播策劃統(tǒng)籌（選品；定價(jià)；直播監(jiān)督；貨品配發(fā)；平臺(tái)結(jié)算）；
8.ERP系統(tǒng)貨品屬性維護(hù)，以及跟ERP公司對(duì)接等工作； | |
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| | | 2018年10月-2021年8月： | 致美伊芙（天津）商貿(mào)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 30-50人 | | 部 門： | 商品部 | 職 位： | 商品主管 | | 工作描述： | 致美伊芙（天津）商貿(mào)有限公司 商品主管
2018.10 - 2021.08 (2年 10個(gè)月)
工作描述： 1.單純以ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的貨品規(guī)劃；
2.把握新品上市節(jié)奏，非應(yīng)季貨品下架回倉，確保全國各區(qū)域貨品品類結(jié)構(gòu)合理；
3.新品配發(fā)及售罄情況跟進(jìn)；活動(dòng)策劃，以及后續(xù)活動(dòng)評(píng)估，考核，復(fù)盤，優(yōu)化；
4.庫房日常管理，規(guī)劃及簡化庫房工作流程，監(jiān)督收貨入倉，發(fā)貨物流配送，對(duì)庫房安全，運(yùn)營成本及ERP庫存負(fù)責(zé)
5.商品專員及庫房人員的培訓(xùn)及日常工作的分配梳理及跟進(jìn)；
6.直播策劃統(tǒng)籌（選品；定價(jià)；直播監(jiān)督；貨品配發(fā)；平臺(tái)結(jié)算）；
7.ERP系統(tǒng)貨品屬性維護(hù)，以及跟ERP公司對(duì)接等工作； | |
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| | | 2017年5月-2018年9月： | 北京意爾康分公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 商品部 | 職 位： | 商品專員 | | 工作描述： | 1. 負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)貨品的配發(fā)、調(diào)撥、退換貨處理的管理。
所管轄地區(qū)和其他區(qū)域商品結(jié)構(gòu)分析與貨品跟進(jìn)；
對(duì)所轄各地區(qū)要貨單據(jù)的審核與跟進(jìn)；
店鋪之間、區(qū)域之間合理的貨品調(diào)、補(bǔ)；
跟進(jìn)店鋪、庫房調(diào)配貨的及時(shí)性和準(zhǔn)確度。
2. 制作每周、每月的銷售報(bào)表，分析報(bào)表，各店銷售匯總以及客戶每周的銷售報(bào)表，分析報(bào)表，各店銷售匯總
3. 協(xié)助部門經(jīng)理完成月季計(jì)劃、年計(jì)劃銷售任務(wù)的制定以及新品的合理鋪貨！ | |
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| | | 2012年8月-2017年4月： | 廣州億利鞋業(yè) | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 廣州億利鞋業(yè) | 職 位： | 生產(chǎn)主管 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)倉庫每日進(jìn)出材料的盤點(diǎn)并制定采購計(jì)劃，發(fā)放材料和物料管控，跟蹤訂購材料進(jìn)度。
2.接收客戶訂單做好前期生產(chǎn)計(jì)劃，與開發(fā)部門溝通生產(chǎn)工藝，確保產(chǎn)品質(zhì)量合格和縮短生產(chǎn)周期。
3.參考每日?qǐng)?bào)表安排工廠生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)跟進(jìn)，把控貨期！
4.協(xié)調(diào)供應(yīng)商貨期并準(zhǔn)時(shí)到貨，確保工廠正常生產(chǎn)。
5.及時(shí)與客戶溝通貨期，確保貨品正常出貨以及發(fā)貨物流的有效對(duì)接。
6.及時(shí)有效的處理工廠的突發(fā)事件。 | |
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| | | 2010年4月-2012年7月： | 京東商城 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 京東商城 | 職 位： | 管理員 | | 工作描述： | 1、負(fù)責(zé)倉庫物品進(jìn)出庫管理及盤點(diǎn)工作，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確及一致性； 2、定期匯總各項(xiàng)物流管理的周報(bào)表及月報(bào)表； 3、負(fù)責(zé)發(fā)放貨物的跟蹤落實(shí)，及時(shí)反饋、解決在跟蹤落實(shí)過程中存在的各類問題； 4、各區(qū)域間商品調(diào)撥跟蹤及差異處理工作； 5、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年6月 - 2007年6月 | 成安第一中學(xué) | 計(jì)算機(jī) | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 高中畢業(yè)參加IT行業(yè)3年后與京東倉儲(chǔ)部門工作2年，對(duì)計(jì)算機(jī)，電商倉儲(chǔ)工作有一定經(jīng)驗(yàn)！與2012年加入廣州億利鞋廠先后從事倉儲(chǔ)主管和生產(chǎn)主管，對(duì)于倉儲(chǔ)和生產(chǎn)工作有豐富經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)就職于一家貿(mào)易公司任職商品專員，望在貴公司有良好的發(fā)展，與公司共同成長。本人對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強(qiáng)的組織能力與團(tuán)隊(duì)精神；活潑開朗、樂觀上進(jìn)、有愛心并善于施教并行；上進(jìn)心強(qiáng)、勤于學(xué)習(xí)能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
