| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2017年1月-2017年8月： | 廣州市衣莊園服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 廣州市衣莊園服飾有限公司 | 職 位： | 廠長 | | 工作描述： | 1.全面負責公司兩個品牌（衣之莊園，始終如一和12個貼牌）下達的所有生產任務，對生產各部門全面統籌，制定相對完善的生產流程。2.完成下單款的生產物料采購計劃，生產物料配送，生產計劃排序，生產具體調配和人員配置，生產工藝廠排序，生產中的應急措施處理分案及現場生產管理，生產監督，生產改善，生產考核，生產統計，生產成本核算，生產成本控制與生產數據報備等。3.嚴格按照ERP系統管理，實施6S生產的全面管理，處理好外發廠的協調和監督，積極配合，確保外發廠的生產款能按質，按量，按貨期順利完成。4，定期對在職員工進行崗前培訓，負責生產部所有崗位人員的人事任免。5.生產部各部門的生產協生和溝通，發現問題及時解決問題，同時做好生產月計劃和季度，年計劃，并對生產貨期和生產質量實行全面把控，做到有計劃有目的的生產，按質按量按貨期入庫，做好隨時和銷焦生產對接的各項工作。6.同時完成總經理下達的其它生產任務。 | |
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| | | 2014年5月-2016年12月： | 廣州市時風國際服裝有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 廣州市時風國際服裝有限公司 | 職 位： | 生產廠長 | | 工作描述： | 全面負責和管理企業所有的生產任務和技術開發工作，組織生產部各部門按照公司制定的工藝流程開展生產，并在總經理的批示下組織技術開發部門對工藝流程進行適當的改進。做好生產計劃，生產安排和生產人員的分配，從而進行生產監督，生產各部門的管理，做好生產中出現問題時的應急方案，及時的發現問題和更好的解決問題，做好與生產各部門的溝通協調工作，完善員工的招聘和在崗培訓工作等，及時完成總經理交代的其它生產任務。 | |
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| | | 2009年3月-2013年2月： | 東莞市三苑宜友制衣有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 東莞市三苑宜友制衣有限公司 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 主要負責公司旗下三個品牌（圣寶度倫，小冰熊，三木比迪）所有的生產任務和生產部各部門日常工作安排。全面的統籌工作包括：生產計劃，生產安排，生產執行，生產監督，生產管理，及時發現生產中出現的各種問題，及時采用生產應急措施，確保生產順利進行，對生產相對應的各部門做好溝通協調工作，合理的調度和分配，處理好生產外協廠的溝通，跟蹤，監督及檢查工作，確保外發生產款的質量和貨期按預期計劃完成，做好員工的思想和素質及技能的教育培訓工作，盡可能的在各個環節節省生產成本的耗費 | |
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| 【教育】 |
| 1992年9月 - 1994年7月 | 四川成人自修大專院校 | 其他 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人為人正直，工作認真負責，能承受一定的工作壓力，善溝通和交流，處事客觀，公正，公平，有豐富的技術和全面的生產管理經驗，熟悉各部門的生產管理和操作流程，有單件流和OEM及ODM的實際操作經驗，能熟練運用7S管理，了解MRP系統和FOB的生產操作，對人員的招聘和培訓有一定的經驗，生產計劃，生產分配，生產管理，生產執行，生產監督，生產改善，生產節約能熟練運用，執行力強，對生產的日常工作管理有豐富的經驗，頭腦清晰，處事冷靜，思維敏捷，能隨機應變，有創新能力，能真正為公司創造價值。選擇我，就一定有改變，就一定有活力和生機，因為我有新的血液注入公司。 |
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| 【聯系方式】 |
