| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2015年4月-2017年5月： | 上海軒妮服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 上海軒妮服裝有限公司 | 職 位： | 服裝版師 | | 工作描述： | 該公司以專業(yè)做女時裝為主，隨著春夏秋冬四季而開發(fā)相對應(yīng)的新產(chǎn)品，工作流程首先是接到設(shè)計師的新圖稿進(jìn)行打板開發(fā)，初樣出來之后進(jìn)行審評按修改的意見進(jìn)行調(diào)整處理進(jìn)行二次樣，在按訂會的樣進(jìn)行調(diào)整尺寸，OK后發(fā)給放碼師，在此間的過程中每天都要跟蹤樣衣工制樣進(jìn)程，看版是否有問題以確保制樣工作順暢及成品的完美。。。。。。 | |
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| | | 2013年1月-2015年2月： | 金萊克 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 金萊克 | 職 位： | 服裝主版師 | | 工作描述： | 這跟之前匹克程序差不多，不同的是這次主要負(fù)責(zé)男裝！但也監(jiān)帶一部分女裝的相對應(yīng)開發(fā)工作及圖紙開發(fā)！也是每個季度開發(fā)前都會進(jìn)行開發(fā)工作安排，這其中包括版型和尺寸的確定，接下來就是先按設(shè)計圖稿開發(fā)頭樣根據(jù)款式，面料，品類，風(fēng)格，顏色，性別來定出相應(yīng)符合的尺寸進(jìn)行開版，還有就是看看各種工藝看能否操作！會不會給給批量生產(chǎn)帶來負(fù)擔(dān)！成本高不高！全部確定完后正式開版工作！頭樣做出來后接收選中的齊色，按照修改意見修改齊色調(diào)整尺寸大小，跟蹤制樣進(jìn)度，齊色好后再次量取尺寸進(jìn)行做大貨版，發(fā)版給排版員核料.訂貨會后做訂單款的尺寸表，所做的品類有棉服，羽絨服，針織還有各種單衣單褲跑步服，健身服等等， | |
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| | | 2011年1月-2012年12月： | 匹克 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 匹克 | 職 位： | 服裝版師 | | 工作描述： | 每個季度開發(fā)前都會進(jìn)行開發(fā)工作安排，我在這男女裝都要負(fù)責(zé)，這其中包括版型和尺寸的確定，接下來就是先按設(shè)計圖稿開發(fā)頭樣，拿到圖稿首先針對圖稿的款式，風(fēng)格，性別，顏色，品類定出相應(yīng)最符合的尺寸進(jìn)行開版，還有就是觀察各個工藝，能否做！或成本高不高等等！大貨生產(chǎn)時好不好做！全部確定后正式開版！頭樣做出來后接收選中的齊色，按照修改意見修改齊色調(diào)整尺寸大小，跟蹤制樣進(jìn)度，齊色好后再次量取尺寸進(jìn)行做大貨版，發(fā)版給排版員核料.訂貨會后做訂單款的尺寸表，所做的品類有棉服，羽絨服，針織還有各種單衣單褲等等。。。。。。。。 | |
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| 【教育】 |
| 1999年7月 - 2002年5月 | 銀坑中學(xué) | 紡織工程 | 初中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人具有團(tuán)隊精神，服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，為人處事不浮躁，溝通能力強(qiáng)，并出入行以來，就是從服裝基礎(chǔ)做起來的，從一開始的燙西褲的大燙到學(xué)平車，再到各種專機(jī)，尤其是雙針五線，到后來的車樣品最后再到學(xué)打版以至于后來成功的走上服裝打版道路。可以說在這些都是為后來打版打下了好的基礎(chǔ)，打版后都是在大品牌中工作，如匹克，金萊克等等，技術(shù)在相關(guān)服裝領(lǐng)域絕對是一流，對大公司的工作流程圣為了解，還有就是會打版軟件有多種，如瑞麗，ET，日升，格博等等。各位！愿我們有緣能合作，我堅信我就是你要的人才！謝謝 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
