| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
市場拓展經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2015年8月-至今： | 北京宇田日韓商貿有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 市場銷售部 | 職 位： | 銷售經理 | | 工作描述： | 本公司是屬于一家韓國女裝潮牌‘’YTnine‘’，主要針對18-40歲，熱愛時尚，追求新潮的女性，公司以自營與加盟兩種形式經營為主，本人在公司內擔任市場銷售經理一職，主要負責內容如下：
1.負責加盟商客戶開業活動策劃，貨品監管，店鋪管理，店面陳列，銷售分析。
2.負責直營店店面陳列，銷售數據分析，店鋪管理，人員管理。貨品調配。
3.負責開拓市場，店鋪選址，開發和測評。 | |
|
|
| | | 2014年8月-2015年8月： | 北京派克蘭帝兒童服裝服飾有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 銷售主管 | | 工作描述： | 主要負責工廠店鋪的日常銷售管理，人員及貨品的管理，以及開拓特賣場及相關事宜 | |
|
|
| | | 2012年10月-2014年6月： | 北京布魯尼時裝有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 銷售 | 職 位： | 服裝督導 | | 工作描述： | 1.負責檢查公司的各項要求的執行力度。2.店鋪的陳列，銷售和數據分析！3.貨品的調配！ | |
|
| 【教育】 |
| 2000年9月 - 2004年7月 | 哈爾濱科技職業技術學校 | 酒店管理 | 本科 | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞；有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神，能迅速的適應各種環境，并融合其中，勇于挑戰新事物，具有一定的開拓創新能力， “踏實做事，誠實做人”是我為人處世的原則 |
|
| 【聯系方式】 |
