| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年10月-至今： | 朗利斯國際服飾(北京）有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 朗利斯國際服飾(北京）有限公司 | 職 位： | 板房主管 | | 工作描述： | 負責樣板及大貨工藝審核，首板制樣，技術部工作安排及計效審核。及高定量體制板！ | |
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| | | 2010年2月-2015年9月： | 優卡（北京）科技發展有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 優卡（北京）科技發展有限公司 | 職 位： | 板房主管 | | 工作描述： | 公司基礎版型的調整，及號型的制定，大貨工藝的制定及制版和樣衣工作的安排。 | |
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| | | 2008年12月-2010年1月： | 某公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 某公司 | 職 位： | 技術部主管 | | 工作描述： | 配合設計部完成新產品開發工作，及新面料的鑒定工作，新工藝的開發。大貨樣衣制作 | |
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| 【教育】 |
| 1997年3月 - 1997年10月 | 北京服裝學院 | 服裝制版與工藝 | 其他 | | 專業描述： | 1994年10月—1996年7月：沈陽國際服裝學院 服裝工程與設計 大專 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人從事服裝技術工作十幾年，熟練使用智尊寶紡CAD制版軟件及手工制版.曾多次參加易初風尚舉辦的設計與版師的對話培訓，中層管理工作四年在此期間也多次參加聚成舉辦的中層管理的培訓。本人性格開朗穩重與人處事融洽,對工作認真負責，能夠善始善終。能夠承受日益嚴峻的工作競爭壓力。善于溝通。希望得到一個施展的平臺，與貴公司共同發展。 |
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| 【聯系方式】 |
