| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年3月-2014年7月： | 香港君藝國際貿易有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 香港君藝國際貿易有限公司 | | 工作描述： | 全權負責團隊產品開發，針對目標客戶開發多風格產品，面對品牌貼牌。 | |
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| | | 2010年8月-2014年1月： | 北京威爾順商貿有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 北京威爾順商貿有限公司 | | 工作描述： | 意大利瑪薩拉帝男裝設計總監。開發方向傳統商務男裝過度時尚商務休閑裝。負責整個團隊開發及生產系列產品，產品知識培訓，導購培訓，店面陳列。 | |
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| | | 2002年8月-2010年8月： | 北京圣達制衣/翰唯時尚制衣 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京圣達制衣/翰唯時尚制衣 | | 工作描述： | 法國皮爾卡丹皮衣中國總代理，從事品牌皮衣開發設計。美國雋唯男裝從事品牌休閑時尚男裝設計及針織主設計。
品牌風格商務時尚休閑男裝，負責開發--生產一條龍，參與產品畫冊宣傳，產品介紹，面料知識培訓。 | |
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| | | 2000年8月-2002年8月： | 北京艾籮毛衫有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京艾籮毛衫有限公司 | | 工作描述： | 北京艾籮毛衫有限公司
中韓合資，男女毛衫羊絨衫開發計劃及實施，團隊分工及工作方向的把控，店面陳列推廣，產品介紹專業知識導購培訓。 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 工作認真負責，待人真誠。喜歡計劃于前，對流行敏感。工作經驗豐富，涉及品類多。特長強項：商務及休閑男裝和針織類設計開發。對于市場需求了解，能很好把控產品風格。樂于配合和協作他人共同完成工作。
簡歷內容工作經歷 |
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| 【聯系方式】 |
