| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產廠長 生產部經理 生產總監 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2012年9月-2013年5月： | 北京市羅朗制衣有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 1．部門建設，管理/培訓；人員的崗位職責/制度安排（獎懲制度和績效工資；晉升/降職制度）方案訂制跟落實。
2．流程優化；報表/生產資料/表格/文件/供應商合同等方面統一規范和要求。
3．供應商/工廠開發評估，合作事項的安排/洽談/簽定合同/建檔優化。
4．板/板型/尺寸/工藝（跟研發部）成本/面/輔料/生產資料審核。
5．生產計劃安排，下單廠/面輔料采購安排/產前板/排期/生產周期（安排和掌控）。
6．產前板/產前會議的組織/召開/交待，生產時容易異常的一些防范和對品質的一些要求。7. 生產時早/中/晚期監控，檢測下屬和工作進程；突發事件的處理解決。
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| | | 2008年8月-2010年9月： | 廣州市摩拉（夢芭莎）網絡科技公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產總監 | | 工作描述： | 1．部門建設，部門架構/招聘/管理/培訓；人員的崗位職責/制度安排（獎懲制度和績效工資；晉升/降職制度）方案訂制跟落實。
2．報表/生產資料/表格/文件/供應商合同等訂制。
3．供應商/工廠開發評估，合作事項的安排/洽談/簽定合同/建檔優化。
4．下季度板的開發跟尋找。
5．板/板型/尺寸/工藝/成本/面/輔料/生產資料審核。
6．生產計劃安排，下單廠/產前板/排期/生產周期（安排和掌控）。
7．每款顏色/尺碼下單數量，根據每天實際銷售和返單所用周期預算所補單款/顏色/尺碼進行返單生產。
8．早/中/晚期監控，檢測下屬和工作進程；突發事件的處理解決。
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| | | 2006年12月-2008年6月： | 廣州市AESL服裝貿易公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產總監 | | 工作描述： | 從部門建設---部門人員的職責安排(及獎懲制度和績效工資考核)崗位制度(及晉升/降職制度)----優化流程----生產計劃與調度---板的開發根成本-----根據客人的要求進行報價以及接單等事項（貨期，工藝，價格各種工藝的審批）----開發和評估外發合作工廠-----外發工廠合作事項的安排/洽談/簽定合同等－－－審板、尺寸----批核面/輔料與各種工藝------監控大貨的各個工藝生產----服裝生產異常，突出事件處理解決－－－進行對帳事宜－－－檢測下屬工作進程------對下屬人員的專業知識的培訓/管理----下達客人對品質要求的標準，以及提高公司整體人員對質量的意識。安排和解決公司臨時各種任務。 | |
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| | | 2005年12月-2006年12月： | 廣州市霞之光（國際）服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 從人員招聘---職責安排(及獎懲制度）－－－崗位制度(及晉升/降職制度)----優化流程---車間人員的安排及日常管理－－－機器的維護－－－生產計劃與調度---品質管理---生產技術與產品開發----成本核算與控制-----審板/尺寸----批核面/輔料與各種工藝---各個環節的安排－－－車間各組款式的分配－－－各種工系與工價定制－－－根據實際生產情況安排外發事宜-----監控大貨的各個工藝生產(質量的控制與貨期的進度)----檢測下屬工作進程------對下屬人員的專業知識的培訓/管理----物流、船務，公司各種臨時任務解決安排。 | |
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| | | 2003年11月-2005年12月： | 廣州市霞之光（國際）服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 跟單主管兼經理助理 | | 工作描述： | 所部門人員安排管理－－－崗位職責----根據客人的要求進行報價以及接單等事項（貨期，工藝，價格各種工藝）-－－版型、尺寸-----成本的核算和成本的控制-----對生產單、尺寸放碼、工藝（審核）-----批復印花/繡花/訂珠等-----追蹤大貨的生產（質量的控制和貨期的進度）-----檢測QC工作進程--------突發事件的解決----工廠的開發評估----協助安排工廠的外發合作事項等。對下屬人員專業知識的培訓，訂制和下達公司對品質要求標準，以及提高公司整體人員對質量的意識，及完成生產經理/下達/落實/跟進/解決/各種工作任務。 | |
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| | | 1999年9月-2003年11月： | 廣州市霞之光（國際）服裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 儲備 跟單 | | 工作描述： | 根據客人的要求進行報價以及接單等事項（貨期，工藝，價格各種工藝）-－－版型、尺寸-----成本的核算和成本的控制-----對生產單、尺寸放碼、工藝（審核）-----批復印花/繡花/訂珠等-----追蹤大貨的生產（質量的控制和貨期的進度）-----檢測QC工作進程--------突發事件的解決----工廠的開發評估----協助安排工廠的外發合作事項等，及協助各部門完成公司生產任務。 | |
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| 【教育】 |
| 1997年9月 - 1999年7月 | 贛南服裝學院 | 服裝商務管理 | 專科 | | 專業描述： |
（一）服裝設計與工程
1.服裝新材料的開發應用與服用性究.2.服裝工效學,服裝結構設計研究.3.服裝計算機應用,服裝品牌策略.
（二）服裝商務管理
1．服裝市場研究.2．服裝企業戰略管理.3．國際服裝商務.4．財務管理與分析.
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人從事服裝生產行業十四年，精通和熟悉每個環節的細致生產，對服裝全程制作生產和服裝生產時產品容易異常的防范及對突發事件的解決有良好的實際經歷跟經驗。較強的專業知識和基礎，自有開設服裝廠經歷(40人左右)。思維敏捷，做事認真,高度責任感,，喜歡創新并簡化流程。適應能力和抗壓能力強，良好的組織,執行,協調,溝通，管理能力。能身先士卒并親力親為帶領自己團隊完成公司的各項任務。 |
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| 【聯系方式】 |
