| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
區(qū)域經(jīng)理 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
甘肅省-蘭州 福建省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2011年1月-2012年12月： | 浙江前方集團(tuán) | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 品牌營銷中心 | 職 位： | 華南大區(qū)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、執(zhí)行公司營銷策略并對(duì)區(qū)域市場開拓進(jìn)行策劃；
2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)；
3、區(qū)域代理商銷售工作的管理、協(xié)調(diào)、及相關(guān)支持，重點(diǎn)客戶關(guān)系的管理
4、提供市場趨勢、需求變化、競爭對(duì)手和客戶反饋方面的準(zhǔn)確信息；
5、直接參與主持重要客戶的業(yè)務(wù)談判及成交；
6、協(xié)調(diào)處理所屬區(qū)域各省代理商與公司的各項(xiàng)事宜；
7、及時(shí)解決并上報(bào)所屬區(qū)域各代理商所反饋的各項(xiàng)事宜；
8、及時(shí)落實(shí)各省代理商的回款任務(wù)。
9、督導(dǎo)辦事處建設(shè)及業(yè)務(wù)開展工作，落實(shí)本區(qū)域貨款的回收；
10、督導(dǎo)營銷總部的銷售政策的落實(shí)、各項(xiàng)制度的貫徹執(zhí)行；
11、控制所轄區(qū)域辦事處費(fèi)用開支；
12、對(duì)下屬的工作進(jìn)行評(píng)價(jià)并協(xié)助制定和實(shí)施績效改善計(jì)劃；
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| | | 2009年9月-2010年12月： | 福建泉州匹克體育用品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 天津分公司 | 職 位： | 分公司副總 | | 工作描述： | 1、 協(xié)助總經(jīng)理做好天津分公司職能所賦予的工作。
2、 完成總經(jīng)理或上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。
3、 及時(shí)協(xié)調(diào)處理部門之間發(fā)生的問題，保證公司經(jīng)營正常進(jìn)行。
4、 定期進(jìn)行工作總結(jié)和工作匯報(bào)，制定階段性的工作計(jì)劃和目標(biāo)。
5、 負(fù)責(zé)對(duì)部門的工作進(jìn)行督促、檢查，對(duì)部門主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行績效考核。
6、 負(fù)責(zé)對(duì)一般員工招聘、解聘、除名、開除等的審批工作。
7、 負(fù)責(zé)組織對(duì)分公司各種規(guī)章制度、定額的制定、修定審查報(bào)批工作。
8、 負(fù)責(zé)組織各種勞動(dòng)競賽、知識(shí)競賽、文娛比賽等有益于企業(yè)發(fā)展的活動(dòng)。
9、 總經(jīng)理不在時(shí)，代理總經(jīng)理主持日常工作。
10、兼管零售部、商品部及企劃培訓(xùn)部的工作。 | |
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| | | 2008年3月-2009年8月： | 福建泉州匹克體育用品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 天津分公司 | 職 位： | 市場部經(jīng)理 | | 工作描述： | 工作綜述：根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，履行市場拓展計(jì)劃，組織實(shí)現(xiàn)市場拓展目標(biāo)，并具體落實(shí)市場維護(hù)和市場開發(fā)工作，確保企業(yè)市場發(fā)展能支持企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
具體職責(zé)：
1、部門規(guī)劃：制定發(fā)展目標(biāo)，未來市場方向的分析，擬定年、季度市場拓展規(guī)劃呈報(bào)總部審批，并予以落實(shí)執(zhí)行，跟蹤計(jì)劃推行進(jìn)度；
2、市場拓展：負(fù)責(zé)年度市場網(wǎng)點(diǎn)發(fā)展規(guī)劃；
3、市場維護(hù)：對(duì)現(xiàn)有網(wǎng)點(diǎn)形象，質(zhì)量的提升進(jìn)行規(guī)劃；
4、政策制定：負(fù)責(zé)客戶各項(xiàng)支持政策的制定、報(bào)批、發(fā)布、跟蹤；（廣告、器架、裝修等）
5、加盟輔助：1）.負(fù)責(zé)加盟店結(jié)構(gòu)藍(lán)圖評(píng)估、審核、下單與監(jiān)控及定期對(duì)各地區(qū)專賣店進(jìn)行相關(guān)專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)服務(wù)，并提供咨詢服務(wù)（包括店鋪營運(yùn)、形象、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)推廣與輔導(dǎo)）；
2）.對(duì)客戶店務(wù)管理過程進(jìn)行監(jiān)督控制；
6、市場調(diào)研：1）.擬訂市場調(diào)研的目標(biāo)，做好市場預(yù)測，把握市場機(jī)會(huì)減免市場風(fēng)險(xiǎn)；
2）.通過對(duì)市場競爭對(duì)手促銷方案的收集與分析，提出合理有效的應(yīng)對(duì)措施及建議上報(bào)審批，并予以落實(shí)執(zhí)行、跟蹤、反饋；
7、績效管理：主持本部門績效管理工作，負(fù)責(zé)直屬員工的績效計(jì)劃、跟蹤、監(jiān)督、評(píng)價(jià)、反饋和改進(jìn)；
8、屬員管理：主持本部門日常工作；負(fù)責(zé)本部門人員管理，對(duì)下屬進(jìn)行工作規(guī)劃、指導(dǎo)、監(jiān)督、教育、培養(yǎng)，并跟進(jìn)員工生涯發(fā)展?fàn)顩r。
9、其他工作：完成上級(jí)交辦或相關(guān)部門提出需要協(xié)調(diào)的工作。 | |
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| | | 2004年1月-2008年1月： | 泉州泉藝輕工電器有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 采銷部 | 職 位： | 采購經(jīng)理 | | 工作描述： | 1、統(tǒng)籌安排數(shù)碼3C類商品的采購、銷售、商品渠道開發(fā)工作，制訂和執(zhí)行采購計(jì)劃、銷售計(jì)劃及其它相關(guān)預(yù)算、完成本板塊商品各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)；
2、主動(dòng)協(xié)調(diào)、開展本板塊的商品銷售、促銷計(jì)劃；制定產(chǎn)品銷售、營銷活動(dòng)等；
3、與供應(yīng)商洽談商品價(jià)格、贈(zèng)品等更多資源及促銷支持；
4、維護(hù)良好的供應(yīng)商合作關(guān)系，并根據(jù)自身發(fā)展需求與市場趨勢，引進(jìn)供應(yīng)商，并對(duì)其進(jìn)行有序管理；
5、組織完成數(shù)碼3C類商品線商品的市場調(diào)查、分析，按照公司要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交產(chǎn)品市場調(diào)研報(bào)告；按業(yè)務(wù)發(fā)展要求改善及發(fā)展相關(guān)商品品類；
6、其他工作：完成上級(jí)交辦或相關(guān)部門提出需要協(xié)調(diào)的工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2008年9月 - 2012年6月 | 南京農(nóng)林大學(xué) | 經(jīng)濟(jì)學(xué) | 專科 | |
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| 1999年7月 - 2001年7月 | 甘肅省蘭州醫(yī)學(xué)院附屬張掖醫(yī)專 | 臨床醫(yī)學(xué)與醫(yī)學(xué)技術(shù) | 中專 | |
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| 2005年5月 - 2006年8月 | 泉州市科技局 | 高級(jí)物流管理 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 本人對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，為人正直，處世公道，善待他人，虛心好學(xué)，樂于專研，責(zé)任心強(qiáng)，為人可靠，做事踏實(shí)穩(wěn)重，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，注重和他人的溝通和交流，能夠很快地提高自己，具有較強(qiáng)溝通能力和組織管理才能，具有良好的集體主義精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。勤奮+自信=成功的我！ |
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| 【聯(lián)系方式】 |
