| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
企劃經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年10月-至今： | 北京尚柯星美品牌策劃有限公司 | | 企業規模： | 30-50人 | | 部 門： | 北京尚柯星美品牌策劃有限公司 | 職 位： | 首席經理 | | 工作描述： | 主要負責：合作品牌的賣場裝修形象和賣場陳列工作。
SI工作是先組織確定品牌概念和故事后，通過市場調研，分析競爭品牌和流行趨勢，結合品牌自身特點，確定設計方向概念圖，拓展設計思路，完善旗艦店設計效果，制作裝修manual和材料樣板,服務品牌： MARIE N MARY 、DAM；
BI工作是先確定品牌定位和品牌背景后，通過調研分析設計LOGO，確認后拓展到label、package等方面，服務品牌：DAM；
Display工作是先了解貨品風格和品牌定位， 根據服裝季節主題結合時尚文化，運用展示技巧將商品特性展現出來，制作陳列指引推廣各賣場，并做陳列報告，服務品牌：LG TNGT、LG MOGG、mont bell、武漢紅人。
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| | | 2007年5月-2010年6月： | 北京業宏達經貿有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品牌戰略部 | 職 位： | VMD副經理 | | 工作描述： | 1、部門工作計劃制定和部門員工工作安排，根據季節和節日、開業計劃制定年工作計劃和預算。主要負責：賣場裝修、陳列、品牌VI、BI設計、主題畫冊拍攝和制作、品牌活動和推廣；
2、根據賣場開業流程：確認尺寸和位置—效果圖和平面圖確認—展品和道具、POP制作準備—開業陳列和新員工培訓，安排、跟進并實施；
3、季節性工作：換季貨品和道具陳列方案、主題畫和POP更換，培訓資料更新；
4、節日性工作：展臺櫥窗方案和執行，POP設計和制作，邀請函、臺歷、手提袋的設計、打樣和制作；
5、活動：
a、內部訂貨會場地準備和布置，貨品和道具陳列，訂貨會后，確定服裝搭配拍攝方案，面試模特，并組織人員拍攝，制作廣告、季節畫冊和商品說明書；
b、外部活動：根據公司發展戰略聯系制定，例如服裝秀、新品推薦會、展會、贊助類活動等；
6、推廣：依照年工作計劃預算，結合品牌定位和活動，聯系合適的媒體、雜志等多個渠道推廣； | |
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| 【教育】 |
| 1998年9月 - 2000年7月 | 北京服裝學院 | 服裝設計 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 服裝行業12年工作經驗，專業美術基礎扎實，具有較高的藝術修養和品位。喜歡新鮮時尚的事物，熟悉國際時尚流行趨勢，擅長各種色彩搭配，有很強的色彩表現力。可以單獨完成相關培訓課件。
非常熟悉服裝市場和消費者，對產品的風格和定位把握準確；具備調研分析能力，對優秀案例、技術及資源的整理運用，通過敏銳的時尚嗅覺提出自己的見解和主張。
執行力度和時間觀念強，良好的溝通、協調及人員管理能力；賣場管理及改善，促進品牌形象和銷售業績提升；能適應經常出差。 |
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| 【聯系方式】 |
