| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 品控經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2009年7月-2012年5月： | 布著屋服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 品控部 | 職 位： | 品控主管 | | 工作描述： | 主要是負責質量的控制和本部門人員的管理，具體內容如下：負責40多個外發加工廠質量的控制和貨期的調控以及和跟單部門的團結與協作。 | |
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| | | 2007年5月-2009年5月： | 寶溢服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產部 | 職 位： | 生產經理 | | 工作描述： | 公司的生產計劃安排，人員的編制和調控，質量和貨期的安排，整個公司的運營模式的操作，管理制度的編制，公司人員的培訓和編排以及各個部門之間的協調與合作。 | |
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| | | 2001年1月-2006年5月： | 科匯服裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 科匯服裝有限公司 | 職 位： | 尾部主管 跟單qc | | 工作描述： | 尾部主管的主要工作：尾部的工作計劃的安排，尾部的工作流程和操作和進出倉的管理。
跟單qc主要工作：工藝的制作，繡花印花的跟蹤，外發加工廠的計劃的安排和質量控制，以及貨期的跟蹤。
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| 【教育】 |
| 1986年9月 - 1989年7月 | 興國二中 | 未填寫 | 高中 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 從事服裝行業20多年，從車位做起，從2000年做管理（指導工，尾部主管，跟單qc,品控主管，生產經理）熟悉版衣的審核，工藝的制作，成本的核算，了解服裝從下單到出貨的一系列流程。在廣州有較多的外協加工廠資源。 |
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| 【聯系方式】 |
