| 工作描述： | 1。參與公司的年度營銷計劃的制定和實施,制定區域內年度銷售目標以及期貨訂貨任務，完成區域內網點布局以及年度拓展計劃。
2。跟進區域內指標店的銷售數據的跟蹤與分析，找出其中不足的原因，給出相應的調整方案
3。全面監督與指導所轄區域終端店鋪店務、人員管理、培訓、陳列、品牌形象管理工作,針對終端管理出現的問題，有針對性的組織終端銷售人員、督導等相關人員進行技能培訓,提升其專業技能和銷售業績。
4。跟進及落實所轄分公司對總公司各項零售支持、市場建設、終端管理等方面工作的執行情況
5。執行公司的促銷及庫存處理，根據各地不同的銷售特點給出庫存處理方案。
6。及時關注分公司商品進銷退存,為分公司商品運作提供合理建議。
7.。收集所轄區域競品信息,為本品牌提供終端決策依據,有力打擊競爭對手。 工作業績：1.幫助公司完成山東省市場建設以及網點布局由300家店鋪增至500多家，完成除4級市場（鄉鎮）以外空白網點覆蓋，從本區域消除空白市場；
2.銷售任務完成由1.7億增至3.1億，超額完成公司的期貨訂貨任務；
3.幫助經銷商完成庫存降解任務，處理庫存近3000萬，有效的清除了殘留渠道內庫存壓力，增加經銷商的現金流；
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