【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
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期望工作地點: |
湖北省-武漢 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2011年11月-2012年1月: | 淘及送服裝購物網站 | 企業規模: | 5-10人 | 部 門: | 董事會 | 職 位: | 總經理 | 離職原因: | 創業嘗試失敗 | 工作描述: | 集資1.2萬,團隊成員7人;日平均營業額922元,月凈利潤6298元; 嘗試了尋找貨源、門店選址、網站推廣的整個過程; 對服裝行業和服裝購物網站有了初步的認識,增強了個人從事服裝行業的信心 | |
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| | 2011年7月-2011年8月: | 杭州慧富傳媒有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 采編部 | 職 位: | 實習編輯 | 離職原因: | 實習期結束 | 工作描述: | 參與杭州電動車市場調研,負責調研前期準備工作;參與全國電動車市場電話調研,負責廣東省和海南省的電話調研工作;完成網站第二期視頻版《新聞觀察》腳本; 市場調研和市場分析能力進一步增強,個人溝通能力得到進一步提高; | |
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| | 2011年4月-2011年6月: | 武漢頂津食品有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 企劃部 | 職 位: | 市場督導 | 離職原因: | 專業實習 | 工作描述: | 協助公司企劃做品牌推廣活動16場,累計金額1.6萬;培訓促銷員累計240人; 活動組織能力、抗壓能力、執行能力得到提高; | |
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| | 2010年10月-2011年3月: | 異想天貿易有限責任公司 | 企業規模: | 5-10人 | 部 門: | 人事部 | 職 位: | 人力資源部經理 | 工作描述: | 團隊以綜合實力第一入駐我校大學生創業中心,3月份正式注冊; 南湖青年網、楚天都市報對團隊均有報道; 掌握并在實踐中成功運用了團隊建設的相關知識; | |
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【教育】 |
2008年8月 - 2012年7月 | 華中農業大學 | 工程管理 | 本科 | |
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【作品】 |
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【聯系方式】 |