1994年----1995年北京市豐臺服裝學校學習 系統的從理論上學習了服裝生產制作工藝以及服裝的設計理論等基礎知識. 二 1995年------1999年從事個體服裝加工,和開辦服裝學校 從最初的理論知識轉化為實際的操作過程, ,通過平時的工作,逐步掌握和到 靈活運用服裝的針'梭織工藝,紙樣制作,成本核算、面料預算等并從中獲得了經濟效 益,同時也積累了一定的經驗. 三 1999年------2001年 西班牙貝爾馬駐大連辦事處 成衣跟單(QA) 負責和保證本公司對中國成衣跟單業務的順利完成,負責在生產異常時與客戶溝通跟進,負責各單的從面料裁剪制作到走貨全過程監督和控制.以確保定單業務的順利完成(主要產品有羊絨大衣,棉衣,夾克等)。 四 2001年-----2003年 德國依斯貝特駐北京辦事處 跟單主管(QA) 根據公司的定單情況制定跟單工作計劃. 完成訂單跟進的全過程,包括核價算料、樣板、大貨生產及驗貨等,并做好監督檢驗工作,負責對生產商的資料收集管理工作,跟進生產業務進度。 能夠把各種影響質量、貨期的問題在萌芽狀態提前解決,保證按時保質、保量出貨.。 負責領導跟單團隊的日常管理和專業技術的培訓。 五 2003年3月--------至今 北京服裝進出口股份有限公司 成衣跟單主管QA(歐洲部) 1. 負責公司大客戶定單的日常跟單管理工作,負責對生產商的資源的開發管理工作。 2. 建立生產供應平臺,管理生產商定時對其進行評估以建立維護良好的生產供應合作伙伴關系。 3. 制作生產計劃,確保合理安排生產任務,跟進產品生產及流程進度,確保所跟單之產品達到品牌接受的質量及準時進倉的目標。 4. 負責處理在大貨生產過程中的風險與意外等異常問題的解決,確保大貨上柜的質量與時間. 負責對新產品在生產過程中的技術指。預測和分析服裝生產數量,并制定計劃預算. (負責品牌,廣利。新坊。UK.狼爪,C&A等國際著名服裝公司) 六.總結 多年QA跟單主管經驗。具備較強的計劃協調、組織能力、洞察能力和管理能力,適應能力強,具有良好的心理調節能力,能吃苦耐勞,對工作有極強的責任心。熱愛服裝,良好的職業道德以及團隊協作精神、工作積極主動,刻苦耐勞,能承受一定的工作壓力,敬業、有責任感,溝通和團隊工作能力強。 |