| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產(chǎn)部經(jīng)理 |
| 期望工作地點： |
江蘇省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2008年11月-2011年8月： | 江蘇常州東奧服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 江蘇常州東奧服裝有限公司 | 職 位： | 生產(chǎn)副總 | | 工作描述： | 負責公司工廠生產(chǎn)計劃與落實，與總經(jīng)理制定中.長期發(fā)展規(guī)劃，不定期與香港客戶溝通,協(xié)調(diào)。 | |
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| | | 2006年3月-2008年9月： | 杭州田園實業(yè)有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 杭州田園實業(yè)有限公司 | 職 位： | 生產(chǎn)副總 | | 工作描述： | 1.主持公司的日常工作與管理。2.擬定公司組織框架結(jié)構(gòu)方案。3.處理突發(fā)事件，并向總經(jīng)理匯報。4.負責協(xié)調(diào)各部門的工作與進展，加強配合.銜接整個團體順利完成公司的計劃與落實。 | |
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| 【教育】 |
| 1987年9月 - 1990年7月 | 無錫輕工大學 | 服裝設(shè)計[輕工紡織食品類] | 專科 | | 專業(yè)描述： | 服裝工程管理與服裝設(shè)計 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人有10余年以上服裝生產(chǎn)型企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗， 具有深刻的認識及豐富的實踐經(jīng)驗。對工作認真負責，能有創(chuàng)造性的開展工作，具有良好的團隊協(xié)作精神，善于溝通。
1 責任心強：以良好的職業(yè)素質(zhì)將公司的利益放在首位。
2 執(zhí)行能力強：對執(zhí)行的事情作出周密的細致的工作安排，對實施工作的每一步都進行檢查和監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時解決問題，確保執(zhí)行的準確,到位
3 組織能力強：了解團隊，融入團隊，用正確的方法合適的人員去做合適的工作遇到特殊困難時，能有效的帶領(lǐng)團隊一起攻，用200%的準備去做100%的工作。
4 溝通能力強：有耐心去傾聽對方的困難和介意，與解決問題的心態(tài)和目的共同探討。
5 對管理的理解有自己的見解，科學的采用現(xiàn)代化工作模式和發(fā)展趨勢進行管理，處理人事關(guān)系，可以避免簡單生硬和感情用事，避免不必要的誤解和糾紛，揚長避短,因勢利導(dǎo)，進而贏得同事的支持與配合，造就一個協(xié)同作戰(zhàn)的班子，并且能更迅速,更順利地制定和貫徹各種決策，實施更有效的管理制度和理念！
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| 【聯(lián)系方式】 |
