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張志豪
更新日期 2013/1/3    打印張志豪的簡歷

【基本信息】
姓     名
張志豪
性     別
出生年月
1981年5月
國     籍
中國
戶     籍
廣東省
現居住地
廣州

【求職意向】
期望工作性質: 全職
期望職能職位: 生產部經理  
期望工作地點: 廣東省  
期望月薪: 面議
【工作經驗】
2010年3月-2011年6月: 廣州市海珠區雄輝制衣廠
企業規模: 100-500人
部 門: 廣州市海珠區雄輝制衣廠
職 位: 生產廠長/生產經理
工作描述: A:人員管理
1、負責工廠的組織管理、人員配置、設備配置及生產計劃安排;
2、多渠道加強人員招收,設專人負責新工人的培訓,保證車間生產所需人員;
3、加強員工教育,提高整體素質。

B:生產管理
1、產前版的檢驗,工序的分配以及進行生產排單,協助大貨生產的投產準備SQC,發外跟蹤;
2、負責督促QC、QE進行生過程管理,并監督檢查跟單員填寫生產過程記錄報表;
3、隨時掌握生產狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;
4、組織落實、監督調控生產過程各項工藝、質量、成本、產量指標等;
5、跟進生產進度,控制貨期進度;
6、質量抽驗,督促指導尾部成品驗收FQC入庫等生產過程管理;
7、貫徹公司戰略方針,領導本部門提高生產效率。

C:生產成本管理
1、做好單件耗損與料率的把控;
2、建立產品的物料控制體系,制定物料控制標準和物料流動程序,增強物料在生產使用中的透明度,降低庫存量在一個合理的水平上,減少呆滯料和廢料;
3、負責原輔料質量抽驗IQC、督促剩余原輔料驗收入庫等;
4、抽驗、督促裁床大貨排料,解決訂單的超損耗問題;
5、降低生產成本,實現精益生產,確保生產任務的完成。

D :外發生產管理
1、生產統籌、計劃、安排;
2、工廠評估;
3、外發生產落實、生產跟蹤;
4、外發生產資源維護。
廣州有豐富的加工廠資源

2007年3月-2009年12月: 廣州市英達服裝公司
企業規模: 100-500人
部 門: 廣州市英達服裝公司
職 位: 生產經理
工作描述: 1、擬定公司發展策略,組織搭建管理工作體系,建立與維護公司產品的定位,制定、調整銷售運營政策;
2、分析和預測銷售市場,把握行業及市場發展趨勢,制定各年度、季度、月生產計劃,協調貨源需求計劃以及制定貨源調配計劃;
3、生產成本、費用預算;
4、工廠評估,生產跟進。

同年4月---2009/12自營廣州市海珠區浩博制衣廠
1、領導建立和完善質量管理制度,組織實施并監督、檢查生產質量體系的運行;
2、隨時掌握生產過程中的質量狀態,協調各部門之間的溝通與合作,及時解決生產中出現的問題;
3、產品主輔料審批,做下單前細節批定和批板, 理解設計師的設計圖,負責工藝標準、工價標準等版房管理規范、標準、工作流程的制定;
4、根據公司的產品開發以及產品生產的總體企劃,結合階段性的實際情況,負責擬定詳細的生產計劃,并負責計劃的落實.跟蹤. 修正.完成;
5、負責制定和完善本部門的管理程序和工作流程;
6、組織完善對本部門人員的日常內部管理以及協調溝通與其它部門的相關配合工作;
7、負責提報各項計劃的實施.進度.控制等相關的工作。

2000年3月-2006年10月: 北京市依依唯美服裝店
企業規模: 20-30人
部 門: 北京市依依唯美服裝店
職 位: 老板
工作描述: 1、負責本店員工的招聘,培訓和績效考核;
2、商品的上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量;
3、做好店鋪的客情維護,VIP管理;
4、做好門店各種設備的維護保養工作;
5、監督門店內外的清潔衛生,負責保衛、防火等工作;
6、妥善處理顧客投訴和服務工作中所發生的爭議;
7、組織完善對本店人員的日常內部管理以及協調其它相關配合工作。

【教育】
1997年9月 - 1999年12月    四川省南部縣中學1中   未填寫 中技
【附加信息】
自我評價: 【1】10年以上休閑女裝工作經驗,5年以上服裝外發管理、生產管理經驗;【2】精通針、梭織(喬其紗、雪紡、棉服、羽絨服、pu)的加工生產流程及工藝等;【3】具有作業現場人員管理能力和一定的行政管理能力,能很好的分析問題和解決問題;【4】擁有豐富的生產管理、成本控制、質量控制、物流管理方面經驗;【5】熟悉生產、外協管理;熟悉服裝行業的材料、廠家,面輔料的價格質量、性能特點、采購、質量檢驗標準、生產開發、賬務流程。
【聯系方式】

 
 
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