【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
設(shè)計總監(jiān) |
期望工作地點: |
上海市 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2010年5月-至今: | 東方駱駝制衣織造有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 東方駱駝制衣織造有限公司 | 職 位: | 服裝設(shè)計總監(jiān) | 工作描述: | 1監(jiān)控、協(xié)調(diào)企業(yè)整體形象 2整體把握品牌的風(fēng)格定位以及產(chǎn)品落地終端的表現(xiàn) 3提出設(shè)計概念,制定產(chǎn)品開發(fā)策略與計劃 4把握設(shè)計概念有效的滲透到產(chǎn)品推廣與銷售策劃活動中 5全程監(jiān)控設(shè)計的開發(fā)流程 6每季定期做流行趨勢發(fā)布 7制定開發(fā)計劃:商品主題方案,開發(fā)進度表,采購計劃 8針對計劃部提供的主菜單,帶領(lǐng)團隊進行國內(nèi)、國際采板 9開訂貨發(fā)布會(包括選模特、走秀的貨品搭配、走秀彩排、訂貨等全程工作) 10貨品架構(gòu)組合、上市貨期計劃等安排 11全面負責(zé)設(shè)計部,日常行政管理與人事管理工作,組建新團隊 | |
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| | 2008年3月-2010年5月: | 岱墨設(shè)計工作室 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 岱墨設(shè)計工作室 | 職 位: | 總經(jīng)理 | 工作描述: | 制定并執(zhí)行工作室戰(zhàn)略計劃: 1定義工作室的使命 2設(shè)定工作室的目標(biāo) 3規(guī)劃業(yè)務(wù)的組合 4計劃、營銷和其他職能戰(zhàn)略 | |
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| | 2007年8月-2008年3月: | 浙江山圖服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 浙江山圖服飾有限公司 | 職 位: | 產(chǎn)品研發(fā)副總經(jīng)理 | 工作描述: | 1負責(zé)整體企業(yè)形象 2整體把握品牌的風(fēng)格定位以及產(chǎn)品形象 3提出設(shè)計概念,制定產(chǎn)品開發(fā)策略與計劃 4把握設(shè)計概念有效的滲透到產(chǎn)品推廣與銷售策劃活動中 5全程監(jiān)控設(shè)計的開發(fā)流程 6每季定期做流行趨勢發(fā)布 7制定開發(fā)計劃:商品主題方案,開發(fā)進度表,采購計劃 8針對計劃部提供的主菜單,帶領(lǐng)團隊進行采板 9貨品架構(gòu)組合、上市貨期計劃等工作 10全面負責(zé)設(shè)計部,企劃部日常行政管理與人事管理工作 | |
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【教育】 |
1996年9月 - 1999年7月 | 浙江溫州大學(xué) | 藝術(shù)系服裝設(shè)計專業(yè) | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 能快速的找到確定該企業(yè)的內(nèi)在文化與未來的風(fēng)格的發(fā)展方向,同時為敏銳時尚的服飾買手,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的產(chǎn)品整合,實現(xiàn)產(chǎn)品最大化的市場價值。為企業(yè)獲值最大限度的市場份額與利潤!
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【聯(lián)系方式】 |