| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
跟單員 |
| 期望工作地點： |
廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1周以內(nèi) |
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| 【工作經(jīng)驗】 |
| | | 2009年5月-至今： | 力羅公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 跟單部 | 職 位： | 跟單主管 | | 離職原因： | 公司北遷，不適應(yīng)地方氣候 | | 工作描述： | 本人在公司負(fù)責(zé)去外發(fā)加工廠跟蹤產(chǎn)品質(zhì)量，從初期批產(chǎn)前辦開貨，到中期產(chǎn)品質(zhì)量的跟蹤，到尾期開箱驗收產(chǎn)品，根據(jù)國際AQL標(biāo)準(zhǔn)決定是否出貨。本人精通針梳織,毛織，牛仔服裝生產(chǎn)流程和工藝，曾在多家大型外貿(mào)服裝公司任跟單QC。能熟練操作辦公軟件和服裝設(shè)計軟件；對服裝打板和設(shè)計也十分了解。精通國際AQL查貨標(biāo)準(zhǔn)。在廣東各地?fù)碛幸欢ǖ募庸S客戶資源。 | |
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| | | 2007年2月-2009年4月： | 香港啟迪廣州分公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門： | 外貿(mào)跟單部 | 職 位： | 外發(fā)跟單QC | | 離職原因： | 企業(yè)轉(zhuǎn)行 | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)公司的產(chǎn)品外發(fā)工作,主要是開發(fā)珠三角地區(qū)的加工廠資源.通過在啟迪公司從事外發(fā)跟單這個行業(yè),使本人如今在全國各地?fù)碛辛舜罅康尼樖峥?牛仔,毛織等加工廠資源. | |
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| | | 2004年3月-2005年12月： | 安德利服裝有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 跟單部 | 職 位： | 外發(fā)跟單 | | 離職原因： | 去學(xué)習(xí) | | 工作描述： | 在公司主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的外發(fā)工作,跟蹤產(chǎn)品的質(zhì)量和貨期等. | |
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| | | 1998年8月-2004年2月： | 深圳文樂制衣廠 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門： | 跟單部 | 職 位： | 外發(fā)跟單 | | 離職原因： | 個人原因 | | 工作描述： | 在公司主要負(fù)責(zé)開發(fā)加工廠資源和跟蹤產(chǎn)品的質(zhì)量,貨期等 | |
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| | | 1994年9月-1998年7月： | 東莞富城制衣廠 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 辦房 | 職 位： | 辦房跟單 | | 離職原因： | 想改換環(huán)境 | | 工作描述： | 在辦房跟蹤樣衣的進(jìn)度和質(zhì)量，做工藝制單等。
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| 【教育】 |
| 2006年1月 - 2007年1月 | 秀麗服裝學(xué)院 | 服裝設(shè)計與工程 | 專科 | | 專業(yè)描述： | 本人所學(xué)專業(yè)是服裝設(shè)計，有28門科目，包括有車縫，制板，立體裁剪，服裝面料學(xué)，色彩學(xué)，服裝發(fā)展史學(xué)，服裝跟單QC，精做洋服，服裝生產(chǎn)管理，服裝市場營銷，服裝英語，產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計等 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
