| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
生產總監 生產部經理 品控經理 |
| 期望工作地點： |
福建省 廣東省 浙江省 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1個月內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年3月-2010年11月： | 匈牙利（旭日）國際有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 服裝部 | 職 位： | 品質部經理 | | 離職原因： | 轉換環境 | | 工作描述： | 1、負責生產部日常管理、計劃、考核、跟蹤工作；
2、制定并落實季度生產計劃，協調各外協廠工作生產進程；
3. 進行生產控制及生產管控，確保訂單生產任務的順利完成。
4. 建立和完善各類生產部流程標準，組建和不斷完善公司生產管理體系。
5. 建立本部門相關崗位職責、工作流程和管理制度。
6 根據公司訂單產品擬訂生產計劃和具體安排，安排下屬人員做好各環節的生產跟蹤監控。
7.協調處理外協廠商在生產過程中異常情況
8.對外協廠商成衣生產產能的統計審核，提供相關數據資料，作為對供應商的考核評估。
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| 【教育】 |
| 1995年9月 - 1998年7月 | 江西省贛州市職業高中 | 服裝學院 | 職高 | |
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| 1992年9月 - 1998年7月 | 瑞林高級中學 | 義務教育 | 初中 | |
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| 【附加信息】 |
| 推薦信: | 多年的服裝管理工作經驗，多年大型服飾業行業生產管理、質量管理，對服裝產品成衣采購流程，生產管理/質量管理/品質要求/交期跟蹤具有多年的實踐經驗，具有較強的溝通表達，組織管理能力。
一、個人闡述：
1、具有較強烈的團隊合作精神和個人奉獻精神，并以之感染他人；
2、良好的責任心和自律性,做事認真、講究原則并具有靈活性；
3、勤于思考、鉆研和解決問題，尋找新方法，探索新思路，突破瓶頸障礙；
4、較強的專業素養,熟練項目策劃、標準化建設和部門各模塊系統化管理操作手段的推廣；
5、良好的適應性、韌性和承受力,容易融入,勇擔大任。 |
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| 【聯系方式】 |
