| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
銷售代表 |
| 期望工作地點： |
上海市-上海 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2006年3月-至今： | 廈門莫耐旅游用品有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 廈門莫耐旅游用品有限公司 | 職 位： | 區(qū)域銷售總監(jiān)/經理 | | 工作描述： | 負責華東地區(qū)的戶外休閑產品銷售，客戶開發(fā)，客戶營業(yè)管理指導，營業(yè)員培訓指導，協(xié)助公司起草并規(guī)范了一些列產品陳列，銷售，庫存管理，營業(yè)員管理辦法和規(guī)章制度。指導下屬業(yè)務對所屬市場進行維護和拓展。
匯報對象：總監(jiān) | 年收入：7萬元/年
直接下屬：普通員工 | 下屬人數(shù)：15人
工作期間區(qū)域內客戶數(shù)量比原有客戶增長3倍，對原有客戶進行了重新定位和規(guī)劃，開發(fā)培養(yǎng)了一批優(yōu)質客戶。淘汰了15%的不良客戶。整體營業(yè)額，比原來增長了4倍。 | |
|
|
| | | 2003年3月-2006年2月： | 福州杉杉服飾有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 福州杉杉服飾有限公司 | 職 位： | 經理 | | 工作描述： | 負責福建市場的產品銷售，營銷策劃，營業(yè)員培訓管理，客戶管理，指導客戶進行產品庫存控制，對每月的銷售數(shù)據進行銷售分析與歸納總結，并提交分析報告給公司和客戶。幫助客戶進行商場營業(yè)專柜管理。 | |
|
| 【教育】 |
| 1999年9月 - 2001年6月 | 山東青年干部管理學院 | | 市場營銷 | �？� | |
|
| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 性格開朗。吃苦耐勞。喜歡交朋友。資深市場營銷人員，年銷售額過五百萬。從事服裝市場營銷工作5年以上經驗,大賣場3年以上工作經驗 對市場營銷, 渠道開發(fā), 經銷商管理有豐富的經驗, 可經常出差。有商超K/A客戶管理經驗，銷售團隊管理經驗豐富。有能力管理二十人以上團隊。
|
|
| 【聯(lián)系方式】 |
