| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
|
|
|
| 期望職能職位： |
生產總監 生產部經理 外貿業務經理 |
| 期望工作地點： |
廣東省-深圳 廣東省-東莞 廣東省-廣州 |
| 期望月薪： |
面議 |
|
| 【工作經驗】 |
| | | 2008年3月-2010年3月： | 織造公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產 | | 離職原因： | 企業轉形 | | 工作描述： | 外貿設計來樣起辦，報價，下單，訂料，生產管理，客人查貨，出貨國外的全程管理與監控 . | |
|
|
| | | 2005年1月-2008年3月： | 薏莎公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 產品系統 | | 離職原因： | 另求發展 | | 工作描述： | 服裝品牌的樣品開發-款式審核-價格定位-訂貨會的參與-采購訂料工作的審核與進度跟蹤-成衣下單制作的報價與生產外發的跟蹤-成品收購質量監督-成品交收營銷。 | |
|
|
| | | 2001年12月-2004年9月： | 華順公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 產品 | | 離職原因： | 另求發展 | | 工作描述： | 服裝品牌的樣品開發-款式審核-價格定位-訂貨會的參與-采購訂料工作的審核與進度跟蹤-成衣下單制作的報價與生產外發的跟蹤-成品收購質量監督-成品交收營銷。 | |
|
|
| | | 1997年8月-2001年10月： | 日高公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 營業部 | | 離職原因： | 另求發展 | | 工作描述： | 全面負責管理全公司生產營運工作流程，開發樣辦的監督與進行，人力支援的編排與補充，采購供應商的評估與納用，外發加工廠的資源考核與采用，有效的控制生產成本，提高生產效率，創造最佳利潤成成果！ | |
|
| 【教育】 |
| 1990年9月 - 1993年7月 | 邵陽學院 | 企業管理 | 專科 | | 專業描述： | 對企業的成長進行很好的探索與核算,制定計劃性生產按排,
以效率為龍頭,業務合理性的推行.
產品質量監督與管理.
怎樣控制資源合理利用
各種管理制度的研發.
新產品的開發與拓展. |
|
|
| 【聯系方式】 |
