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法德琳
更新日期 2012/9/23
打印法德琳的簡歷
金豐集團湖南金豐紡織
【基本信息】
姓 名
法德琳
性 別
女
出生年月
1964年9月
國 籍
中國
戶 籍
北京市
現(xiàn)居住地
北京
【求職意向】
期望工作性質(zhì):
全職
期望職能職位:
營銷總監(jiān)
期望工作地點:
北京市
期望月薪:
面議
【工作經(jīng)驗】
2007年3月-至今:
德士活萍果服裝有限公司
企業(yè)規(guī)模:
50-100人
部 門:
德士活萍果服裝有限公司
職 位:
營業(yè)部經(jīng)理
工作描述:
上海及北京TEXWOOD 品牌分公司(Apple 牛仔褲),共有100家多專柜。
工作內(nèi)容以下:
1.根據(jù)公司經(jīng)營目標,組織制定年度工作計劃;參與制定零售部年度經(jīng)營指標;組織制定零售部年度工作計劃,確保各項經(jīng)營指標如期完成,根據(jù)零售部年度銷售計劃,布置各區(qū)域各網(wǎng)點的銷售任務;協(xié)助制定公司年度/季度期貨采購計劃,為訂貨提供專業(yè)意見和建議。業(yè)務管理。
2.負責零售部銷售任務的完成,負責銷售額、利潤率、市場占有率等各項經(jīng)營指標的達成;通過加強人員管理,加強人員培訓,提高銷售,加強服務,提高銷售;加強貨品管理,提高銷售;提升形象陳列,提高銷售。
3.對零售運營進行監(jiān)控,確保零售正常有序運營。監(jiān)督零售銷售數(shù)據(jù)及時準確上傳,監(jiān)控經(jīng)營狀況;配合財務部及稽核部對零售帳、貨、庫存進行核查;監(jiān)督商場回款的執(zhí)行,對商場回款負責;對零售的運營費用嚴格進行審核,控制銷售費用
4.負責銷售分析工作,收集相關(guān)市場信息、競爭對手動態(tài),為領(lǐng)導層決策提供支持;制作經(jīng)營狀況分析報告,采取各項措施及時進行調(diào)整與改善。
5.參與市場活動,參與制定大型促銷方案,品牌推廣方案。在企劃小組的組織下,實施各種促銷方案,確保促銷活動正常有序開展。
6.通過開拓銷售渠道,為公司創(chuàng)造新的盈利點。新開店的評估,包括工程部的預算,商品規(guī)劃,營業(yè)額的預估及利潤分析。
7.負責零售部的日常管理工作,召集部門內(nèi)部會議,傳達和執(zhí)行上級指令,部署及分解工作任務,并進行跟蹤落實和反饋;根據(jù)零售部年度預算計劃嚴格執(zhí)行本部門年度預算;負責組織本部門員工的績效考核工作;監(jiān)督指導下屬的日常工作;處理市場突發(fā)事件,并及時上報。
8.檢查零售部培訓實施情況,審核培訓效果評估報告.
9.新店鋪合同的分析,舊店鋪合同續(xù)簽條件。
10.庫存的清倉計劃
【教育】
1981年9月 - 1986年6月
臺灣醒吾商業(yè)學院畢業(yè)
企業(yè)管理
本科
【附加信息】
自我評價:
12年的零售及批發(fā)的銷售經(jīng)驗 以下是我目前工作的一點成績: 品牌:Apple (香港Texwood品牌) 門店數(shù):2007年接手時是18個,2009年時擴展為35個 員工數(shù):160 人 匯報對象: Queenie Fok (Regional Head ),Bill Cheung (Business development controller ) 證 明 人: Queenie Fok ,Bill Cheung, Pauling Lai(HR) 年銷售額:7千8百萬(2008年) 工作業(yè)績:業(yè)績從負起44%做到成長上升24%
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