【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
副總經理 生產廠長 培訓講師 |
期望工作地點: |
浙江省-杭州 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2008年8月-2009年8月: | 寧波方翔鞋業服飾織帶公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 總經辦 | 職 位: | 企業管理培訓師 | 工作描述: | 全面負責公司全面管理改革培訓,將家長式管理模式向現代化企業管理模式轉變;現培訓結束; | |
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| | 2007年1月-2008年8月: | 義烏金明針織有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 義烏金明針織有限公司 | 職 位: | 首席執行官CEO/總裁/總經理 | 工作描述: | 公司從粗放式、家族式管理轉變為現代化企業管理模式; | |
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| | 1999年9月-2006年12月: | 廣東揭陽慶興實業有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 廣東揭陽慶興實業有限公司 | 職 位: | 總經理 | 工作描述: | 1、負責公司全面事務管理(生產運營管理、行政管理、營銷管理等); 2、每月周末到周邊城市對其他企業進行《精益生產管理》培訓;先后對在廣東濱海木業,潮陽飄娜織業,汕頭金榮華印花、 廣東奧絲籃岱、揭陽新昊橡膠廠等民營企業進行培訓; | |
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【教育】 |
2003年9月 - 2004年5月 | 清華大學 | 工商企業管理 | 碩士 | |
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1995年9月 - 1999年5月 | 武漢大學 | 工商企業管理 | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 體格健康,精力旺盛,做事穩重,具有崇高的職業道德;
個人格言:成人達己,成己達人
從事中小型企業全面管理10年;《精益生產管理》培訓師《生產型企業管理》《現場管理改善》培訓師;熟練掌握人力資源管理、精益生產管理、現場6S管理、ISO9001:2000;ISO14000、ERP、PTM等管理技能;
掌握企業戰略與企業核心競爭力;市場營銷與品牌管理;領導素養與企業執行力;現代企業制度與公司治理;企業財務與投、融資方略;企業文化與人力資源開發等技能。
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【聯系方式】 |