【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
人力資源部經(jīng)理 經(jīng)營管理 |
期望工作地點: |
廣東省-深圳 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗】 |
| | 2002年1月-2009年5月: | 深圳元升國際集團公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 1000-9999人 | 部 門: | 深圳元升國際集團公司 | 職 位: | 企劃經(jīng)理 | 工作描述: | 負責(zé)管理生產(chǎn),計劃,工程,品質(zhì),開發(fā),采購六個部門,主要工作職責(zé)是生產(chǎn)運營管理,制度建立和改善,按時按質(zhì)完成生產(chǎn)。包括人員管理,計劃編制,生產(chǎn)安排,進度控制,物料控制,交期保證,新產(chǎn)品開發(fā)﹑打樣﹑測試,設(shè)立量產(chǎn)標準,控制生產(chǎn)品質(zhì),指導(dǎo)大貨生產(chǎn),流程優(yōu)化。 2005-2007年曾多次出差到越南分公司協(xié)助新廠建立,指導(dǎo)生產(chǎn)。 匯報對象: 公司副總 下屬人數(shù): 1500 工作業(yè)績 1.2002年,編寫了一本90頁的<<產(chǎn)品檢驗規(guī)范>>作為品質(zhì)部與QA部門的工作 規(guī)范和培訓(xùn)教材 2. 2004年部門產(chǎn)值達到2000萬美金,比2003年增長50% | |
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| | 1993年3月-2001年12月: | 元華公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 元華公司 | 工作描述: | ①1999.06-2001.12,任生產(chǎn)部經(jīng)理,負責(zé)生產(chǎn)部全面管理,包括人員管理,物料管理,進度管理,品質(zhì)管理 ②1997.03-1999.05,任品質(zhì)部經(jīng)理 負責(zé)制程﹑全程與最終檢驗,維護品質(zhì)系統(tǒng)的運行,供應(yīng)商評估,處理 客戶的投訴。 ③1994.05-1997.02,任包裝設(shè)計工程師,PE課長,研發(fā)課長,工程經(jīng)理 主要負責(zé)包裝材料和尺寸設(shè)計,制程標準制定,制程改善,工裝夾具制 作和改善,生產(chǎn)效率提升,新產(chǎn)品新工藝新配方開發(fā)試制和推行。 ④1993.03-1994.04,任水泵部包裝工程師,生產(chǎn)課長 主要業(yè)績 1.1996年,與部屬攻關(guān),解決噴泉漏水問題,為噴泉后續(xù)作為公司的支柱產(chǎn) 品和最盈利產(chǎn)品打下基礎(chǔ)。 2.1998,1999年負責(zé)臺燈,小型水泵的安規(guī)認證,包括長城認證,UL, TUVPS,BEAB,CE等,公司產(chǎn)品順利進入歐美主要市場 | |
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| | 1992年1月-1993年2月: | 廣達公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 廣達公司 | 工作描述: | 負責(zé)管理注塑車間生產(chǎn)進度,物料,人員 | |
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| | 1990年7月-1991年12月: | 南綾絲綢公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 30-50人 | 部 門: | 南綾絲綢公司 | 工作描述: | 生產(chǎn)部生產(chǎn)計劃管理,財務(wù)部會計 | |
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【教育】 |
2008年5月 - 至今 | 四川大學(xué) | MBA | 工商管理類(營銷/國際貿(mào)易/旅游/物流) | MBA | | 其他 | 專業(yè)描述: |
未畢業(yè)
已學(xué)習(xí)的主要課程有:人力資源管理,組織行為學(xué),市場營銷學(xué),服務(wù)營銷學(xué),運營管理學(xué),戰(zhàn)略管理,財務(wù)管理,會計基礎(chǔ)等
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2004年4月 - 2007年6月 | 暨南大學(xué) | 會計 | 本科 | 專業(yè)描述: | 主要課程有英語﹑計算機﹑市場營銷﹑國際貿(mào)易﹑企業(yè)管理﹑會計制度設(shè)計﹑高等數(shù)學(xué)﹑財務(wù)報表分析﹑資產(chǎn)評估﹑審計學(xué)等。
獲管理學(xué)學(xué)士學(xué)位 |
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1990年9月 - 1991年12月 | 西南財經(jīng)大學(xué) | 會計 | 專科 | |
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1988年9月 - 1990年6月 | 成都無線電機械學(xué)校 | 會計 | 本科 | 專業(yè)描述: | 除了會計學(xué),還學(xué)習(xí)了機械加工,機械制圖,機加工實習(xí),電子基礎(chǔ),電子產(chǎn)品加工等課程。 |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 1.有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力,較強的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力
2.熟悉工廠生產(chǎn)運營管理,制度建立,計劃編制,生產(chǎn)調(diào)度,物料
控制,成本控制,制程改善,目標擬定。
擅長人力資源管理,現(xiàn)場管理,流程優(yōu)化,提高生產(chǎn)效率。
3.熟悉ISO9000-2000質(zhì)量管理體系,能建立品質(zhì)管理體系
4.熟悉樹脂,塑料,蠟燭,電子,五金,水泵,陶瓷,塑膠等產(chǎn)品
5.熟悉AUTOCAD繪圖,EXCEL,WORD辦公軟件
6.英語熟練讀寫能力,良好的聽說能力,通過PETS4考試
7.能以職業(yè)經(jīng)理人的角度看待和處理企業(yè)管理問題 |
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【聯(lián)系方式】 |