| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
技術部主管 板房主管 制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
| 到崗時間： |
1周以內 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2008年2月-2009年4月： | 北京班納發迅時裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 技術部 | | 工作描述： | 在班納發迅時裝公司旗下品牌CAGLIARI（卡利亞里）女裝做主板工作。 | |
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| | | 2006年3月-2007年12月： | 在廣州創建星宇時裝工作室 | | 企業規模： | 10-20人 | | 部 門： | 開發部 | | 工作描述： | 1.為一些中小型服裝企業提供制版和技術幫助，附帶培訓學員。 2.承接廣州電視臺、南方歌舞團的晚會演出服制作. 3.為一些高級金領、社會名流提供形象設計. 下屬人數: 15
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| | | 2003年1月-2005年12月： | 廣州例外服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 開發部 | | 工作描述： | 曾對公司在北方市場的產品規格及版型提出過多次建議和修改，為此得到公司多次嘉獎. | |
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| | | 1999年9月-2002年2月： | 廣州葛萊娣(GLADITH)時裝公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 開發部 | | 工作描述： | 主要負責整個板房技術管理工作 | |
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| 【教育】 |
| 1996年9月 - 1998年7月 | 廣州歐美服裝學院 | 服裝工程 | 高職 | | 專業描述： | 所學的專業有：時裝畫技法 服裝色彩 服裝制板 服裝工藝 立體裁剪 ... ... |
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| 2000年3月 - 2004年8月 | 中國服裝設計師協會 | 服裝平面結構、立體裁剪 | 其他 | |
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| 【附加信息】 |
| 職業目標: | 1.謀高級女裝制版或板房管理職位，以充分發揮自己多年女裝制板工作和板房管
理工作經驗所積累下的豐富的專業知識和技能
2.希望能找到有實力,并有很大自我發展空間的服裝企業合作.
3.不重視版型的公司，以及一天要求要打好幾個版的公司請勿通知本人面試，以
免浪費彼此的時間，謝謝。 |
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| 自我評價: | 10年的女裝制板經驗，能熟練運用立裁.對于高檔時裝板型把握能力強。熟悉高檔
女裝工藝流程和工藝制作,溝通能力強. |
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| 特長: | 1、擅長年齡段在20-40歲之間的高級女裝紙樣.
2、立體裁剪技術精湛,溝通能力較強.
3、熟悉整個板房流程，對板房管理有豐富的經驗.
4、能熟練的操作一些服裝CAD、OFFICE、PHOTOSHOP軟件.
5、熟悉高檔女裝工藝流程和工藝制作.
6、有良好的團體合作精神和敬業精神.
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| 【聯系方式】 |
