| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
設計總監 首席設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2010年4月-至今： | 在職 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 設計部 | | 工作描述： | 負責公司整季款式研發企劃工作。 | |
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| | | 2004年8月-2008年7月： | 北京法麗華經貿公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 設計師 設計部主管 | | 工作描述： | 公司代理法國著名女裝infinitif.和日本風格女裝le-fiuy負責中國區的的企畫與設計工作．
品牌infinitif
le-fiuy | |
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| | | 2002年11月-2004年4月： | 日本神思服飾（天津）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京設計室 | | 工作描述： | 產品企畫設計方案的制訂，款式設計與搭配，北京地區銷售主管。
品牌sense
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| | | 1999年12月-2002年9月： | 北京吉芬時裝設計有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 企畫設計部 | 職 位： | 設計師 設計部主管 | | 工作描述： | 參與整盤設計策劃方案的制定與產品企畫，面輔料選擇，設計，看樣板工藝，服飾搭配，制作銷售手冊.品牌JEFEN | |
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| | | 1997年9月-1999年12月： | 三利國際服裝有限責任公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 企畫設計部 | | 工作描述： | 設計助理，產品企畫，銷售推廣.品牌圣三利
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| 【教育】 |
| 1993年9月 - 1997年7月 | 北京服裝學院 | 服裝藝術設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 10年以上一線高檔品牌女裝設計與操作經驗，具備整盤服裝策劃與管理能力,有較高審美素質與品味，擅于與客戶溝通，喜歡優雅大方的歐洲時尚設計風格。 |
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| 【聯系方式】 |
