昆明辦事處經理： 職責：1、銷售及團隊管理，根據公司下達的全年任務，合理分配銷售任務，制定銷售達成措施以及員工激勵方案，以完成公司銷售回款任務。2008年上半年辦事處取得同比增長42%的銷售業績，每月銷售由2007年的65萬增長到每月95萬； 2、客戶維護，負責與所轄區域各商場、加盟經銷客戶進行有效溝通，共同提升業績，達到雙贏的目標； 3、市場開拓，完成公司下達的直營店和加盟經銷客戶的開點工作，開發空白二三級市場，截止目前直營專柜由07年12個發展到26個，加盟經銷客戶由4個發展到6個； 4、通過與公司總部溝通，負責專柜裝修、貨品陳列，專柜形象以及售貨員隊伍的建設和管理，積極提升和樹立公司品牌形象。
