| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
車間主任 |
| 期望工作地點(diǎn)： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2006年3月-至今： | 東莞鑫祥手袋廠 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 管理 | 職 位： | 工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng) | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃制定安排和運(yùn)作，監(jiān)管材料采購(gòu)/生產(chǎn)流程/成品質(zhì)量；成本預(yù)算和控制，物料預(yù)算和工價(jià)測(cè)算，人員配置和調(diào)節(jié)，廠務(wù)管理及外發(fā)加工監(jiān)管，客戶聯(lián)絡(luò)。負(fù)責(zé)全廠人員管理和考核。 | |
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| | | 2005年8月-2006年1月： | 東莞vce電子有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 生產(chǎn)部 | 職 位： | 生產(chǎn)主管/督導(dǎo)/領(lǐng)班 | | 工作描述： | 根據(jù)訂單制定生產(chǎn)計(jì)劃，工序安排和人員調(diào)配，生產(chǎn)報(bào)表和員工考勤考核，工藝流程監(jiān)控，質(zhì)量監(jiān)管，成本控制，生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理。
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| | | 2004年8月-2005年8月： | 安徽瑞博棉花有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 軋花廠 | 職 位： | 工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng) | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)棉花購(gòu)進(jìn)、質(zhì)量、生產(chǎn)及安全儲(chǔ)運(yùn)，人員調(diào)配和勞動(dòng)用工管理；年收購(gòu)加工皮棉五千噸左右，外購(gòu)四千噸左右，質(zhì)量全部達(dá)到國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)，年創(chuàng)利近500萬元。
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| | | 1997年5月-2004年8月： | 安徽太湖縣棉麻公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 軋花廠 | 職 位： | 工廠經(jīng)理/廠長(zhǎng) | | 工作描述： | 主持制定全廠年度工作目標(biāo)，監(jiān)督指導(dǎo)和考核各項(xiàng)指標(biāo)實(shí)施；統(tǒng)一調(diào)度全廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),負(fù)責(zé)全面工作,任法人代表。有員工三百多人。年收購(gòu)加工皮棉6000噸左右，創(chuàng)利800多萬元。
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| | | 1991年5月-1997年5月： | 安徽太湖縣棉麻公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 人事科、供銷科、技術(shù)科 科長(zhǎng) | 職 位： | 人事科、供銷科、技術(shù)科 科長(zhǎng) | | 工作描述： | 負(fù)責(zé)公司人員招聘培訓(xùn)和配置、人事檔案管理、工資和勞動(dòng)關(guān)系管理、合同文書管理；負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)銷售工作；負(fù)責(zé)質(zhì)量技術(shù)工作，外銷質(zhì)量證書的簽證檢驗(yàn)工作；棉花銷售、業(yè)務(wù)洽談、貨款回籠，物料購(gòu)進(jìn)，重大業(yè)務(wù)活動(dòng)的參與。
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| | | 1983年7月-1991年5月： | 太湖縣棉麻公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門： | 收購(gòu)站 技術(shù)員、站長(zhǎng) | 職 位： | 收購(gòu)站 技術(shù)員、站長(zhǎng) | | 工作描述： | 完成公司制定的任務(wù)目標(biāo)，負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)管理，負(fù)責(zé)收購(gòu)站全面工作；進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理，處理現(xiàn)場(chǎng)事務(wù)。 | |
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| 【教育】 |
| 1988年9月 - 1991年7月 | 安徽財(cái)貿(mào)學(xué)院 | 工業(yè)工程 | 專科 | | 專業(yè)描述： | 棉花檢驗(yàn)與加工、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制圖、金屬工藝學(xué)、數(shù)理統(tǒng)計(jì)。
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 有豐富的企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，具備組織能力和協(xié)調(diào)能力，有親和力，善于溝通，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，為人正直，誠(chéng)實(shí)守信，有高度的責(zé)任感，身體健康。
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| 【聯(lián)系方式】 |
