梯古科技（北京）有限公司
辦公室主任 2005年11月 - 2007年6月 工作地點(diǎn)：北京
工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： 主要負(fù)責(zé)行政事務(wù)及人資源管理工作。為公司建立合理的組織機(jī)構(gòu)，并制定相應(yīng)流程，落實(shí)與完善公司各項(xiàng)規(guī)章制度，并按照公司要求加以實(shí)施。
上海麥樂(lè)迪娛樂(lè)有限公司
人事專員 2004年8月 - 2005年11月 工作地點(diǎn)：上海市
工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： 主要負(fù)責(zé)公司整體招聘計(jì)劃的制定與實(shí)施，員工的招聘、面試、審核，招聘渠道的拓展與維護(hù)等人力資源相關(guān)工作以及行政事務(wù)工作
北京云柏商貿(mào)有限公司
營(yíng)運(yùn)主管 2000年6月 - 2004年8月 工作地點(diǎn)：北京市
工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： 主要負(fù)責(zé)本部門(mén)員工的日常管理、培訓(xùn)及工作具體安排，公司各部門(mén)之間的協(xié)調(diào)工作，商品的進(jìn)銷存控制等工作。
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