【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
生產部經理 品控經理 技術與驗貨主管 |
期望工作地點: |
江蘇省-南京 江蘇省-蘇州 上海市-上海 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2004年10月-2008年10月: | 蘇州市恒發紡織品有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 品質部 | 職 位: | 服裝QC | 離職原因: | 合同到期,想另尋平臺發展. | 工作描述: | 1.預算面輔料的單件用量; 2.監控產前板的質量及進度; 3.跟進工廠的面輔料,嘜架,紙樣; 4.核對洗水,繡花,印花效果; 5.分別控制工廠生產的前期,中期,尾期進度與質量控制; 6.生產包裝階段進行AQL檢驗標準抽查并填寫查貨報告; 7.跟進客戶反饋的異常問題及控制; 8.整理加工廠的結算清單以及疵品簽定; | |
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| | 2002年2月-2004年9月: | 鹽城諾麗雅服飾有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 生產部 | 職 位: | 品質主管 | 工作描述: | 1.制訂產品檢驗標準. 2. 對采購回來的物料做入庫前的質量確認,排除產前的不合格品。 包括: A. 面、輔料外觀疵點判定(污漬、色紗、紗頭、大肚紗、緯斜等)和打碼 B. 成份送檢(含甲醛檢測) c.性能測試(色牢度、紕裂等) 3 成衣做入庫前的質量確認,排除產后的不合格品。 | |
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| | 1998年5月-2002年1月: | 鹽城諾麗雅服飾有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 技術部 | 職 位: | 制版師/推板師 | 工作描述: | 1. 主要負責公司出口外銷產品的紙樣,放碼工作,生產工藝單的編制 2. 負責與車間各部門協調工作; 3. 負責與生產廠長研究大貨生產的質量和管理等; 4. 負責指導、計算用量和批核樣辦等; 及參與板房的管理工作。 | |
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| | 1995年4月-1998年1月: | 鹽城飛鴻服裝有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 生產部 | 職 位: | 車間主任 | 工作描述: | 1. 制定本部工作計劃和內控制度; 2. 負責制定車間各崗位的操作手則; 3. 組織和協調車間各小組的日常生產工作; 4. 協助和督促各組及時排除生產中的瓶頸問題。 | |
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| | 1993年10月-1995年3月: | 鹽城飛鴻服裝有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 生產部 | 職 位: | 組長 | 工作描述: | 1.做生產版; 2.排生產工序及工價; 3.安排小組生產及質量的控制; 4.跟進客戶反饋的異常問題及控制; | |
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【教育】 |
1990年9月 - 1993年7月 | 鹽城工學院 | 服裝工程 | 中專 | 專業描述: | 主要涉及服裝結構設計,縫制操作.生產流程,質量控制等方面的技能學習. |
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【附加信息】 |
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| 自我評價: | 1)有五年蘇南和蘇北地區的服裝QC跟單從業經驗; 有豐富的QC檢驗管理經驗
2)熟悉服裝生產流程及成衣品質控制; 懂工藝分析、工價及車縫等
3).熟悉成衣/面料/物料的質量檢驗及AQL檢驗標準。熟悉洗水.印花.繡花等工藝;
4)對服裝生產/進度/出貨等問題有一定斷力同控制能力。
5)了解TQC,能運用PDCA工作循環進行全面質量管理;
6)熟悉ISO9001質量體系及AQL檢驗標準;
7)會辦公自動化操作,會PS.
8)會絲綢之路CAD制版和排料.懂報價.
9)有較強的文字功底及有高度的責任感;
10)有敏銳的洞悉力及良好溝通協調能力;
11)有濃厚的團隊意識和服務意識
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【聯系方式】 |