| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
區域經理 銷售代表 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2024年8月-至今： | 綾致時裝（天津）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 銷售部 | 職 位： | 銷售運營 | | 工作描述： | 1. 負責中臺數據管理報表的制作，并確保按月、周、日定時更新銷售達成情況，協助區域經理處理日常門店銷售數據，跟進店鋪各項事務的落實。
2. 負責每月直營及聯營店鋪租金、電費等各項費用的系統申報及付款，管理rcm記賬發票跟進等事務。
3. 負責店鋪所需物料的IPS采購及店鋪報銷跟進，確保資源的及時補充和財務的準確記錄。
4. 負責終端店鋪薪資的核算及通過BPM系統提報，保障員工薪資的準確無誤。
5. 與代理商進行溝通協作，處理SAP系統中的貨品訂單確認、下單、補貨、退貨價格確認及物料采購等需求，確保供應鏈的高效運轉。
6. 負責北區店鋪及代理商折扣活動的設置，以及區域內貨品的管理，優化銷售策略和庫存控制。
7. 協助經理安排和處理相關事務，提升團隊協作效率及項目推進速度。 | |
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| | | 2024年3月-2024年8月： | 北京格雷時尚科技有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 供應部 | 職 位： | 供應部助理 | | 工作描述： | 1、對于供應部門日常工作起到組織協調作用，配合供應部經理進行日常文件收集，信息匯總等;
2、根據公司的日常會議安排，前期準備會議安排相關部門工作;
3、獨立完成面輔料整理登記工作；
4、負責樣衣樣布入庫及管理工作;
5、準確無誤完成團購及零剪定制業務的下單、付款業務;
6、對供應部各組別上報的工作計劃與總結、績效文件等進行信息匯總，并負責部門內部及外部工作的溝通協調。
7. 負責經理對于重要業務關系及合作方的商務接待、會議協調、組織聯絡等工作，必要時做相關指引和講解介紹;協助部門經理處理日常工作,推進跨部門溝通與協作,確保信息傳遞、跟進與反饋。
8. 每周安排站店了解終端需求反饋店鋪問題，協助解決客訴及產品問題。
9. 完成經理交待其他事務性工作 | |
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| | | 2022年7月-2024年2月： | 李寧（中國）體育用品有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 市場部 | 職 位： | 管培生 | | 工作描述： | 內容:
1.作為終端運營管理者,通過數據分析，制定不同維度銷售計劃，跟進重點 KPI ，驅動店鋪銷售，達到店鋪目標業績; 按照公司政策和程序,系統、高效地運營及管理店鋪，確保庫存充足，控制庫存損耗及確保現金安全等。
2.帶領團隊建立及維護良好客戶關系，提高客戶忠誠度;
3.指導、培訓團隊成員的產品知識、服務及銷售技巧，不斷激勵團隊成員成長;
4.按照公司標準維護店內陳列及其他宣傳資料，領導和實施所有適用的損失預防政策和程序
5.按照公司有關方針及政策恰當執行品牌策略;
6.協助上級領導跟進區域內工作執行并匯總，輔助完成區域事務性工作開展和完成
業績:
作為管培生入職，入職初期即在所在區域級別最高店鋪，銷售期間業績半月后穩定保持第一名、并先后拿下 bbking 城市一等獎、城市管培生考核綜合成績第一等多項榮譽；領班階段所帶店鋪，分別拿下1月城市銷售冠軍以及9月全國銷售璀璨之星。店長
階段同期管培生內率先帶店，且所帶店鋪級別為百萬店鋪中標桿店鋪。 | |
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| 【教育】 |
| 2018年9月 - 2022年6月 | 臨沂大學 | 工商管理 | 本科 | | 專業描述： | 1、主修市場營銷、管理學、運籌學等，成績良好，具備較強專業知識和學習能力。
2、在校任學生會外聯部干事，參與組織迎新晚會、雙選會等大型活動。
3、在校期間于龍源《科學與生活》雜志社發表《許慎文化學習及傳承方法研究》
4、曾獲“2022年第三屆大學生組織管理能力大賽”校級賽一等獎；積極參與我�！爸逻h杯”辯論賽獲優秀辯手稱號。
5、在校期間獲普通話二甲、CET4、就業指導師資格證 |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本科具備專業基礎知識：工商管理專業，具備市場營銷、管理學、運籌學等相關專業知識基礎。學習能力較強，樂觀好學，積極向上。性格熱情開朗，同理心強，且具有較好邏輯思維能力和抗壓能力，熟練使用各種辦公軟件工作。期待在新的工作環境中不斷學習、提升自己與公司一起成長，同舟共濟。 |
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| 【聯系方式】 |
