【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
跟單員 貨品(商品)經(jīng)理 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2014年3月-至今: | 北京曬客天地科技有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 財(cái)務(wù)部 | 職 位: | 稽核 | 工作描述: | 財(cái)務(wù) 1. 精準(zhǔn)完成成衣成本稽核,確保入庫(kù)產(chǎn)品的成本與前期報(bào)價(jià)相符,有效防止成本偏差。 2. 嚴(yán)格檢查面料、工藝和輔料,保證產(chǎn)品質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)一致,提升了產(chǎn)品的市場(chǎng)信譽(yù)。 3. 通過(guò)細(xì)致的稽核工作,發(fā)現(xiàn)了并糾正了3%的物料差異,二次工藝變更后與預(yù)估報(bào)價(jià)的金額差異,降低了公司成本。 4. 建立并維護(hù)了有效的稽核流程,減降低了出錯(cuò)概率。 5. 及時(shí)反饋稽核結(jié)果,協(xié)助采購(gòu)和生產(chǎn)部門調(diào)整策略,提升了整體供應(yīng)鏈的協(xié)同性。 | |
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| | 2011年3月-2012年10月: | 紅慢紅服裝公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 50-100人 | 部 門: | 行政部 | 職 位: | 人事行政文員 | 工作描述: | 人力行政向經(jīng)理匯報(bào) 招聘初試 銷售數(shù)據(jù)整理 商品報(bào)表分析 服裝進(jìn)貨及上下架統(tǒng)計(jì)分析 特賣搭配 | |
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【教育】 |
1997年9月 - 2000年6月 | 中國(guó)科技經(jīng)營(yíng)管理大學(xué) | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 熟悉面料基本特性,及與之匹配的二次工藝,能很 好的與成衣廠及跟單溝通,傳遞設(shè)計(jì)理念及細(xì)節(jié),保障成衣按要求體現(xiàn)設(shè)計(jì)精髓。
* 對(duì)色彩敏感
* 對(duì)流行趨勢(shì)和元素有自己理解和感悟
* 勤于分析服裝各項(xiàng)成本占比,橫向?qū)Ρ裙⿷?yīng)商報(bào)價(jià),縱向?qū)Ρ裙に噧r(jià)格
* 熟悉大貨流程,選款-打樣-上會(huì)-下單-制作流程-送檢-驗(yàn)貨-按時(shí)入倉(cāng)-結(jié)款 |
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| 其他: | 項(xiàng)目經(jīng)歷
稽核
2015.07-至今 (9年1個(gè)月)
描述
公司商高速發(fā)展期.,對(duì)二次工藝要求快速符合市場(chǎng)趨勢(shì),甚至超前,這就導(dǎo)致了成衣在開(kāi)裁前工藝變化及成本變化,當(dāng)時(shí)無(wú)人核對(duì)成衣入倉(cāng)后與報(bào)價(jià) 成本是否一致,所以設(shè)立稽核崗
職責(zé)
公司全品類稽核核.
包括毛織、針織、梭織,從面料價(jià)格、成衣用量(按有效幅寬)、輔料(如拉鏈、扣子等 )和二次工藝這4個(gè)方面進(jìn)行核對(duì),有差異的部分告知生產(chǎn)跟單,請(qǐng)他們與成衣廠進(jìn)行協(xié)調(diào),同時(shí)要兼顧訂單數(shù)量、生產(chǎn)時(shí)長(zhǎng)及難易程度,保持公正公平性,達(dá)到雙贏的效果 |
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【聯(lián)系方式】 |