| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
陳列/展示設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2023年1月-至今： | 杰尼亞 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 零售 | 職 位： | 視覺陳列師 | | 工作描述： | 作為一名服裝櫥窗造型搭配以及室內陳列的從業者，我的職責包括但不限于以下幾點： 1. 根據品牌定位和季節特點，設計并制作服裝櫥窗展示效果圖，確保展示效果與品牌形象相符合；
2. 負責櫥窗布置、燈光、道具、陳列等方面的設計和安排，確保櫥窗展示效果達到最佳；
3. 根據店鋪面積和商品特點，設計并制作室內陳列效果圖，確保陳列效果與品牌形象相符合；
4. 負責店內陳列、燈光、道具、陳列等方面的設計和安排，確保店內陳列效果達到最佳；
5. 跟進市場動態和競品情況，及時調整櫥窗和店內陳列效果，提高商品銷售量；
6. 維護櫥窗和店內陳列的整潔和美觀，確保商品展示環境的衛生和安全；
7. 協助店鋪其他部門的工作，如促銷活動、新品上市等，確保整個店鋪的形象和銷售目標的達成。 | |
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| | | 2022年9月-2023年1月： | 格雷時尚 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 零售支持 | 職 位： | 區域陳列師 | | 工作描述： | 1. 根據每季、每月的活動新品首發做出相應的陳列方案設計、調整、實施等工作
2. 負責做出相應的陳列規范手冊
3. 根據公司品牌定位，完成終端陳列知識以及流行資訊的培訓覆蓋，并配合市場部經理完區域項目類型的培訓執行
4. 定期巡店，收集終端存在的問題，包括店鋪銷售數據，并提出終端銷售專項改進意見
5. 門店道具管理及平面下單 | |
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| | | 2018年4月-2022年9月： | 海恩斯莫里斯 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 陳列部 | 職 位： | 視覺陳列師 | | 工作描述： | 主要負責櫥窗以及室內模特的GTL 造型 根據concept的特點對服裝進行陳列
每天對服飾進行良好的保養 確保高品質服飾陳列
維護concept layout 室內家具及購物導航 提供良好的concept全局觀
根據標準即使啟動并保持活動質量
執行銷售并跟進措施采取行動達到銷售目標 | |
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| 【教育】 |
| 2020年9月 - 2022年6月 | 北京開放大學 | 電子商務 | 本科 | |
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| 2017年4月 - 2020年6月 | 北京交通大學 | 城市軌道交通運營管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人有5年工作經驗了解 熟練掌握陳列技巧 符合當前流行趨勢 |
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| 【聯系方式】 |
