【求職意向】 |
期望工作性質(zhì): |
全職
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期望職能職位: |
女裝設(shè)計(jì)師 男裝設(shè)計(jì)師 |
期望工作地點(diǎn): |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | 2020年4月-至今: | 杭州帛趣服飾有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 杭州帛趣服飾有限公司 | 職 位: | 服裝設(shè)計(jì)師 | 工作描述: | 公司背景: 卡芙芮成立于 2012 年,旗下有,"卡芙芮”營(yíng)銷模式:實(shí)體店代理/新媒體營(yíng)銷風(fēng)格: 摩登 輕奢 都市目標(biāo)客戶:28-38歲價(jià)格體系:中高檔 工作描述:2020年 4 月?lián)慰ㄜ杰蔷下品牌設(shè)計(jì)師 單獨(dú)負(fù)責(zé)波段的開發(fā)與整合 2021 年 5月同時(shí)負(fù)責(zé)夏補(bǔ) 根據(jù)市場(chǎng)爆款及客戶需求,及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)充,提升夏季業(yè)績(jī) 2021 年 10 月?lián)纹髣澰O(shè)計(jì)師 根據(jù)企劃主題的確定,跟總監(jiān)配合去搭建,前期企劃主題色彩的確定 中期面料,花型色彩結(jié)合款式的輸出,同時(shí)結(jié)合市場(chǎng)流行趨勢(shì)進(jìn)行延展,商品部數(shù)據(jù)的支撐及意見去落實(shí)完善修改,后期精準(zhǔn)到每個(gè)波段面料色彩元素輸出,直至整個(gè)季度企劃落地完成分發(fā)到每個(gè)設(shè)計(jì)師 主要完成20冬一個(gè)波段,21春夏秋冬,21夏補(bǔ),22春夏秋,每個(gè)季度兩個(gè)波段的產(chǎn)品,同時(shí)完成22秋冬的整個(gè)季度的企劃 主要工作職責(zé): 1.依據(jù)年度品牌研發(fā),進(jìn)行計(jì)劃落實(shí) 2.根據(jù)店鋪品牌定位,準(zhǔn)確把握市場(chǎng)流行趨勢(shì),與商品部一起確定年度開發(fā)計(jì)劃和周期 3.了解當(dāng)季流行趨勢(shì),流行色彩,以及調(diào)查研究競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品特點(diǎn),為設(shè)計(jì)開發(fā)當(dāng)季產(chǎn)品,做好充足的準(zhǔn)備 4.定期市調(diào),進(jìn)行市調(diào)分析交流,跟進(jìn)代理商的銷售情況進(jìn)行分析總結(jié),避免下季度開發(fā)重復(fù)事件發(fā)生 5.負(fù)責(zé)季度企劃管理工作,輔助總監(jiān)進(jìn)行前期企劃的分配,跟進(jìn)設(shè)計(jì)師波段企劃的完成時(shí)間節(jié)點(diǎn),避免耽誤進(jìn)度 6.根據(jù)公司訂貨會(huì)要求,準(zhǔn)備訂貨會(huì)資料,講解負(fù)責(zé)波段的產(chǎn)品,引導(dǎo)客戶去訂貨,同時(shí)記錄代理商意見,要求及時(shí)反饋。訂貨會(huì)結(jié)束,負(fù)責(zé)最終版型以及大貨面輔料,確保大貨的品質(zhì)及完成時(shí)間節(jié)點(diǎn)。積極配合各部門的需求,提供相關(guān)幫助 | |
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| | 2018年11月-2020年4月: | 浙江珂楹實(shí)業(yè)有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 500-1000人 | 部 門: | 浙江珂楹實(shí)業(yè)有限公司 | 職 位: | 服裝設(shè)計(jì)師 | 工作描述: | 公司背景: 芭蒂娜成立于 1998 年,旗下有兩個(gè)品牌,"芭蒂娜”、"卡拉佛”營(yíng)銷模式:實(shí)體店代理/新媒體營(yíng)銷風(fēng)格: 精致優(yōu)雅目標(biāo)客戶:28-40歲價(jià)格體系:中高檔 工作描述:1.負(fù)責(zé)波段的開發(fā)與整合,獨(dú)立完成波段產(chǎn)品的系列設(shè)計(jì)2.根據(jù)年度公司品牌規(guī)劃,進(jìn)行計(jì)劃落實(shí),根據(jù)店鋪品牌定位,準(zhǔn)確把握市場(chǎng)流行趨勢(shì),與商品部一起確定年度開發(fā)計(jì)劃和周期3.根據(jù)前期企劃合理運(yùn)用面輔料,完善波段產(chǎn)品,及時(shí)跟進(jìn)樣衣制作,同時(shí)跟設(shè)計(jì)組長(zhǎng)溝通產(chǎn)品,保證系列產(chǎn)品及時(shí)的完成。參與審樣會(huì),訂貨會(huì),對(duì)自己波段的產(chǎn)品進(jìn)行賣點(diǎn)介紹,記錄客戶意見,及時(shí)作出修改,后期跟進(jìn)下單工作3.定期市調(diào),下店參與賣場(chǎng)陳列,跟進(jìn)店鋪銷售情況,熟悉當(dāng)季產(chǎn)品售賣狀況4.開發(fā)產(chǎn)品的同時(shí),還要了解當(dāng)季流行趨勢(shì),流行色彩,以及調(diào)查研究競(jìng)爭(zhēng)品牌的產(chǎn)品特點(diǎn),為后期設(shè)計(jì)開發(fā)產(chǎn)品,做好充足的準(zhǔn)備,同時(shí)進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)充,主要完成18年夏補(bǔ),冬補(bǔ)產(chǎn)品,19春夏秋冬每個(gè)季度一個(gè)波段的開發(fā)。 | |
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| | 2017年10月-2018年10月: | 杭州全尚科技股份有限公司 | 企業(yè)規(guī)模: | 100-500人 | 部 門: | 杭州全尚科技股份有限公司 | 職 位: | 設(shè)計(jì)師助理 | 工作描述: | 公司背景: 全尚科技成立于 2008 年,旗下有 10 個(gè)品牌,"衣品天成”、"對(duì)白”"盛放”"米萊達(dá)”"IMONE”"LACHATA”"N-MAX”"LEKE”"LA CRAWFISH”"奢布士”營(yíng)銷模式:新媒體營(yíng)銷風(fēng)格: 輕時(shí)尚目標(biāo)客戶:18-28歲 工作描述:1. 根據(jù)品牌定位結(jié)合流行趨勢(shì)進(jìn)行分析整理,參與企劃的制作,參與每季產(chǎn)品的開發(fā)和設(shè)計(jì)2. 熟悉掌握面輔料的運(yùn)用,跟進(jìn)樣衣制版及樣衣制作3. 進(jìn)行品牌店鋪類目分析,跟進(jìn)店鋪的銷售情況,及時(shí)提出改進(jìn)方案每周進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解市場(chǎng)情況,看同類店鋪的上新銷售狀況。 | |
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【教育】 |
2014年9月 - 2018年6月 | 遼東學(xué)院 | 服裝與服飾設(shè)計(jì) | 本科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 1、專業(yè)知識(shí)扎實(shí),有豐富的企劃、波段、品類三大模塊的獨(dú)立設(shè)計(jì)及管理整個(gè)季度的經(jīng)驗(yàn)2、設(shè)計(jì)與規(guī)劃整合能力強(qiáng)3、能準(zhǔn)確把握流行趨勢(shì)及品牌定位讓產(chǎn)品更加符合市場(chǎng)客戶的需求。
"拒 絕 平 凡 ,追 求 完 美 !”是 我 作 為 一 個(gè) 服 裝 從 業(yè) 人 員 的 首 要 信 念 。敢 于 去 挑 戰(zhàn) 與 去 改 變 一 些 固 有 的 思 維 模式,市場(chǎng)上現(xiàn)在 80-90 年是我們的主要客群,隨著 5 后步入社會(huì),幾年后的她們將來會(huì)是我們的主要 客群,她們更獨(dú)立個(gè)性,敢說敢為的性格,生活上更加追求自由,符合她們喜愛的品牌就很少,也是想通 過個(gè)人的專業(yè)度及工作能力,做出一個(gè)更加迎合現(xiàn)在當(dāng)下年輕人的產(chǎn)品。 |
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【聯(lián)系方式】 |