| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2021年3月-至今： | 新壹佰國際貿易（北京）有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 新壹佰國際貿易（北京）有限公司 | 職 位： | 人事行政助理 | | 工作描述： | 人力資源：
1. 負責按人員需求，招聘并安排面試，包括但不限于初篩、面試、筆試與復試等；
2. 負責員工入轉調離相關手續；
3. 負責員工社保增減員、醫療報銷等；
4. 負責入職培訓，包括但不限于企業文化、OA審批流程與績效考核等；
5. 負責處理公司勞動糾紛，如協商、調解和仲裁等；
6. 負責人員檔案及花名冊管理；
7. 負責公司及子公司等對外文件、合同及公章使用管理；
8. 負責人事部門建立完善的管理制度；
9. 負責員工關懷及福利管理等；
10. 負責公司及子公司考勤審查及核對管理；
行政工作：
1. 負責辦公室各部門后勤保障工作；
2. 負責日常辦公用品管理、維護及維修；
3. 負責公司及子公司采購費用審核與管理；
4. 負責公司車輛保險、消防安全、水電管理等；
5. 負責組織公司內部各項集體活動，包括但不限于年會、聚餐、商務會議等；
6. 協助總經理處理行政外部事務。 | |
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| | | 2020年6月-2020年12月： | 北京鄔金能源科技發展有限責任公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京鄔金能源科技發展有限責任公司 | 職 位： | 總裁辦秘書 | | 工作描述： | 1.協助總裁辦完成日常工作；
2.總裁辦相關活動安排、準備工作及記錄、整理會議紀要等、
3.負責總裁辦會議組織、策劃、協調工作；
4.負責各項專項任務下發、實施、跟進、推行、上報等工作；
5.負責起草日常性文件、演講稿、年度總結等；
6.協助總裁辦處理外部機關或客戶公共關系；
7.負責協調總裁辦與公司各部門工作、溝通和聯系；
8.負責總裁辦費用預算，以及總裁行程安排、通知等相關事宜辦理；
9.完成總裁交辦的其他工作。 | |
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| | | 2018年4月-2020年6月： | 香港羅夏信律師事務所 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 香港羅夏信律師事務所 | 職 位： | 秘書 | | 工作描述： | 1. 負責合伙人及律師的文件打印、復印及裝訂；
2. 負責協助處理文件的改錯、排版、格式調整、級別等；
3. 負責協助團隊律師修改年報信息等；
4. 負責整理合伙人及律師賬單及付款申請；
5. 負責合伙人及律師相關項目時間登記與更新；
6. 負責律所日常事務，完成合伙人及律師的日常行程安排、機票酒店預訂等工作;
7. 負責按合伙人及律所要求組織安排會議,及時更新日歷;會議紀要;
8. 負責處理流程性郵件、轉發傳達、簽收登記、分類歸檔，進行賬單整理；
9. 完成合伙人及律師安排的其他工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2006年9月 - 2009年4月 | 陜西省工運學院 | 涉外旅游 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯系方式】 |
