| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
市場拓展經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2019年8月-至今： | 貝拉吉奧(北京)餐飲管理有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 貝拉吉奧(北京)餐飲管理有限公司 | 職 位： | 華北區高級開發經理 | | 工作描述： | 1、 根據公司華北區域開發戰略規劃，負責制定年度開發規劃、開發策略、店鋪優化策略；
2、 負責與業主方進行合作條件談判、降租談判、疫情期間優惠政策爭取等；
3、 負責華北區市場店鋪的選址開發、老店續約、擴店、移位、閉店等工作；
4、維護華北區域商業地產公司以及購物中心合作關系；
5、 負責項目的前期考察、續約分析、組織立項，項目洽談，并制定可行性分析報告；
6、 配合法務、財務嚴格審核商業合同、協議以保證公司的利益及合法權益最大化；
7、 制定開發部部門年度費用預算，并上報公司相關部門審批；
8、 負責資產管理工作，定期更新項目進度表，并跟進相關資產管理工作，確保資產優化；
9、 配合工程、財務、法務、運營團隊之間的合作；
10、及時了解同行業動態、競爭對手情況，對相關信息搜集整理匯報；
業績：自入職以來，完成了分布在北京、天津、山東、河南、河北等區域內的36家店鋪相關的續約、閉店、降租、關店、店鋪維護等工作 | |
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| | | 2017年3月-2019年7月： | 北京圣普服裝服飾有限責任公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京圣普服裝服飾有限責任公司 | 職 位： | 市場拓展總監 | | 工作描述： | 1、按公司發展要求規劃開發部門年度拓展目標與實施，做好商圈規劃、完成店鋪拓展目標;
2、負責店鋪開發、商務談判及簽署合約事宜;
3、負責新開店鋪開店分析與審核，店鋪經營預測，并制定店鋪盈虧平衡分析報表;
4、定期梳理店鋪經營數據，對店鋪提出優化改造方案;
5、定期拜訪合作商場，負責重點關系維護;
6、根據公司經營情況及環境變化，及時調整開發計劃與渠道拓展方向;
7、負責區域加盟客戶的開店拓展與維護，定期對加盟客戶提供開店支持;
8、負責所轄區域的銷售管理工作、審核店鋪活動方案與監督執行，定期巡店;
9、負責本部門人員的工作計劃審核及執行督導，對本部門人員進行培訓、考核等工作； 業績：截至離職時直營店鋪60多家，加盟商店鋪約120家； | |
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| | | 2015年3月-2017年3月： | 北京東方藍地服裝股份有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 北京東方藍地服裝股份有限公司 | 職 位： | 市場開發總監 | | 工作描述： | 1、負責全國一二三線城市商圈百貨ShoppingMall直營店開發、商務談判，甲方資源穩定如：新光百貨，萬達全系統、王府井集團、大悅城、凱德集團、龍湖系統 久光百貨、百盛、環球港、杭州大廈、南京金鷹、恒隆、天虹百貨、青島海信，大商集團新瑪特全系統等全國知名商業體；
2、制訂全國各區域市場季度、年度的拓展計劃與指標，組織與安排部門人員跟進與落實拓展計劃的實施與拓展指標的完成情況；
3、負責對所轄區域店鋪項目的前期考察及評估，并提出調研分析報告；
4、負責與甲方商務對接、合作條件談判及合同草擬等事宜；
5、負責香港、澳門、泰國、柬埔寨及東南亞和俄羅斯市場的考察及拓展;
6、負責開發團隊的建設和提升，把控、招募、培訓、監控、指導、考評晉升等環節； 業績：
截至14年底藍地集團各品牌全國直營店231家；2015年3月-2017年3月直營店新店拓展80家： | |
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| | | 2011年2月-2015年2月： | 北京容子木服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京容子木服飾有限公司 | 職 位： | 運營總監 | | 工作描述： | 1、參與制定公司重大策略并經授權后組織執行；
2、主持制定銷售政策、規章制度、加盟細則、區域管理政策等工作；
3、制定年度季度銷售目標和工作計劃并監督執行；
4、定期觀察分析公司市場環境、經營數據、競爭品牌政策變化，并據此調整政策及相關策略；
5、負責全國加盟拓展招商活動并參與執行；
6、負責公司訂貨會目標并參與執行；
7、掌握區域客戶銷售額數據變化并據此提供政策、信息服務；
8、負責店鋪陳列培訓、巡店等；
9、負責公司商場店擴展談判；
10、負責公司公關活動，媒體連接等； 業績：
建立整個運營管理部門體系，制定完善各項制度流程；
公司Vi 、 Si 的制定與推廣，ERP的導入及使用推廣等；
完成了直營店鋪體系的開發與搭建；
加盟客戶空白點的開發與加盟政策、管理制度的建立；
截至離職加盟店鋪共有約110家，直營店鋪30家。 | |
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| 【教育】 |
| 2020年4月 - 至今 | 中國地質大學 | 工商管理 | 本科 | |
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| 2001年9月 - 2003年7月 | 中南財經政法大學 | 工商管理 | 專科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 專業知識的學習以及十五年零售運營和銷售管理經驗，積累了豐富的工作閱歷。熟悉全國各類百貨商場及shopping mall尤其北方區域各大商業合作中心，資源豐富。客戶交際談判維護能力較強。有豐富的零售、餐飲服務行業直營拓展經驗，有品牌運營及終端管理實操經驗，評估及分析客觀準確。有較強的應變和組織協調能力、接受新事物能力強，企盼著以滿腔的真誠和熱情加入貴公司，領略貴公司文化魅力，品牌理念，同時求得自身發展。誠心尋求全兼職合作，期盼您的回復！ |
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| 【聯系方式】 |
