| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
制版師/推板師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2017年12月-至今： | 北京朗姿股份有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京朗姿股份有限公司 | 職 位： | 版師，開發經理 | | 工作描述： | 1、負責開發室從版型確認到樣衣整體質量和進度把控，制版中根據設計稿與設計師配合最終完成樣板的調整工作，在整個樣衣和推版過程中給予指導，確保推板，工藝，樣衣制作工作無誤。2、對與版型的把控更是重中之重，根據歷年暢銷款式進行版型分析，尺寸歸納，建立符合公司的版型庫。 | |
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| | | 2015年6月-2017年5月： | 北京朗利夫服裝公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京朗利夫服裝公司 | 職 位： | 首席版師 | | 工作描述： | 1、根據設計稿進行制版并與設計師配合完成樣板的調整工作，在整個推版過程中給予指導，確保樣衣制作工作無誤；對工廠QC進行檢驗和確認，在樣衣制作過程裝進行監督，保證樣衣制作的準確性和及時性；有較強的責任心與團隊精神，扎實的服裝工藝縫制功底，較強的語言表達能力 | |
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| | | 2011年3月-2014年7月： | 北京三利服裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京三利服裝有限公司 | 職 位： | 高級版師 | | 工作描述： | 1、根據設計稿進行制版并與設計師配合完成樣板，在樣衣制作過程裝進行監督，保證樣衣制作的準確性和及時性；有較強的責任心與團隊精神，扎實的服裝工藝縫制功底，較強的語言表達能力， | |
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| 【教育】 |
| 2000年3月 - 2000年10月 | 北京二輕技校 | 其他 | 中技 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人有很強的團結組織能力，能積極配合完成領導安排的工作任務，個人專業技能較強，多年一線品牌制版管理經驗，對褲子，大衣，雙面大衣，西服，羽絨類，特別是歐美韓國的廓形類大衣的版型有較深的研究，個人精通工藝，之前有樣衣經驗。 |
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| 【聯系方式】 |
