| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2018年3月-2018年5月： | 綾致時裝(天津)有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 綾致時裝(天津)有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1.負責杰克瓊斯MLMR系列襯衫的設計；
2.根據季度產品方向做reseach，確定款式及面料；
3.制作款式設計稿(英文)附款式效果圖，在PLM系統建工藝單上傳設計稿，建colorway顏色組，做follow up list（跟單表）；
4.與買手對接，調整新到面料樣的品質及顏色，給出修改意見；
5.一次樣，與設計經理溝通，確定下一次二次樣或mock up（半截）修改意見；
7.第三次為銷售樣（訂貨會），有銷售部專員統一參加，根據銷售反饋提出修改意見，確定下單量；
8.在大貨生產前，最后過一次fitting review版型
9.以上每一步均要實時更新PLM里設計稿和follow up list
10.大貨前在PLM里建BOM（物料清單明細）。 | |
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| | | 2015年4月-2017年12月： | 北京布魯尼時裝有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京布魯尼時裝有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1、設計開發外套類／毛衣類／T恤款式；
2、繪制詳細工藝圖；
3、跟進工廠打樣進度；
4、協助完成每年兩季訂貨會；
5、編寫設計賣點；
6、負責面料質檢工作；
7、根據大貨生產進度，確保貨期；
8、根據銷售情況反饋總結經驗用于下季度開發。 | |
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| | | 2014年1月-2015年3月： | 江蘇卡思迪萊服飾有限公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 江蘇卡思迪萊服飾有限公司 | 職 位： | 男裝設計師 | | 工作描述： | 負責每季度梭織設計開發工作；
與版師溝通并跟蹤樣衣打樣進度；
每季度產品企劃案的制作與完善
參加一年兩季的上海面料展
產品搭配，編寫設計賣點，畫冊語言，輔助攝影師拍攝樣衣
針對庫存面料進行無季度設計開發工作
高級定制，男裝禮服設計(與婚紗店的合作項目) | |
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| | | 2012年5月-2013年12月： | 北京迪來服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 北京迪來服飾有限公司 | 職 位： | 男裝設計助理 | | 工作描述： | 1,協助設計師做設計方面的各種工作，跟蹤設計圖稿工廠打樣情況，制作成品工藝單；
2,畫冊制作，成品搭配、后期P圖，設計賣點編寫；
3，與設計師一起去北京及外地貼牌公司選樣衣；
4，跟進大貨的生產進度。 | |
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| 【教育】 |
| 2008年9月 - 2012年6月 | 中華女子學院 | 其他 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 本人從事品牌男裝設計多年，積累了豐富的設計經驗，熟悉面輔和服裝版型與制作工藝，手繪功底較好，有較強責任心和吃苦耐勞的精神，可熟練使用Photoshop 、Allustrate、Coreldraw等繪圖軟件；性格隨和，心態樂觀，愛好廣泛，容易接受新事物，善于挑戰自己，創新性強。 |
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| 【聯系方式】 |
