| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2013年1月-2015年10月： | 廣州市卡佛連服飾有限公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | 廣州市卡佛連服飾有限公司 | 職 位： | 主設計師 | | 工作描述： | 廣州市卡佛連服飾有限公司
女裝部主設計師
本人在卡佛連公司負責品牌四季訂貨會，針對國際服裝時裝秀的趨勢流行對公司品牌做前期預測，從開發面料，選擇色彩流行色，服裝外廓型、季節系列的前期準備收集的工作.
然后對設計部內部，對設計師下達設計任務的分配.
同時負責要對設計部和營銷部一起開季節開發方案討論會.
通常季節系列設計分為A期B期C期幾大系列，本人負責A期整個系列的設計，從系列主題、主題面料、設計細節和圖案的選定。然后將具體設計任務分配給設計師.
期間做南北市場的調研工作，針對品牌面對市場中的優勢和劣勢及時調整設計，補充款式或是改款.
樣衣完成后，設計部內部和總監審核款式.調整進度，監督設計師完善細節設計.
負責品牌畫冊的策劃，選擇品牌畫冊的拍攝風格.選擇畫冊樣衣，從飾品搭配到樣衣的搭配的完整度.
匯報對象：1
下屬對象：6 | |
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| | | 2010年1月-2013年11月： | 深圳深圳市注釋服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳深圳市注釋服飾有限公司 | 職 位： | 系列服裝設計師 | | 工作描述： | 深圳市注釋服飾有限公司
女裝部系列設計師
本人在公司負責品牌1季訂貨會一個大系列的設計工作任務，針對國際服裝時裝秀的趨勢流行，選擇色彩流行色、圖案，服裝外廓型、季節小系列的前期準備收集的工作，整理之后向設計經理匯報情況.然后等待設計總監下達設計任務........作設計靈感板（小系列的故事……靈感來源等）
然后對設計部內部，對下屬設計師和設計助理下達具體設計任務的分配.
本人負責一個系列的設計（30-50款）從系列主題、主題面料、設計細節和圖案的選定。然后將具體設計任務分配給設計助理
期間做南北市場的調研工作，針對品牌面對市場中的優勢和劣勢及時調整設計，補充款式或是改款.（有時會去異地調研）
樣衣完成后，設計部內部和總監審核款式.調整進度，監督設計師完善細節設計.
負責品牌畫冊的策劃，選擇品牌畫冊的拍攝風格.選擇畫冊樣衣，從飾品搭配到樣衣的搭配的完整度.
匯報對象：2
下屬對象：4 | |
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| | | 2006年9月-2009年12月： | 深圳市伊美爾服飾有限公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 深圳市伊美爾服飾有限公司 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 深圳伊美爾服飾有限公司
女裝部設計師
本人在公司負責品牌當季訂貨會，從開發一個小系列的設計工作，從面料，到選擇色彩流行色，服裝外廓型、季節系列的前期準備收集的工作.
然后完成主設計師下達給我的設計任務.（一個系列20-30款樣衣）
同時負責要對設計部設計助理工作的安排……
通常季節系列設計分為A期B期C期幾大系列，本人負責A期小系列的設計，從系列主題、主題面料、設計細節和圖案的選定。然后將具體設計任務分配給設計助理
期間做本地的調研工作，針對品牌市場對產品設計作調整 匯報對象：4
下屬對象：2 | |
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| 【教育】 |
| 2001年9月 - 2005年7月 | 天津科技大學 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
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| 【聯系方式】 |
