| 【求職意向】 |
| 期望工作性質(zhì)： |
全職
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| 期望職能職位： |
會(huì)計(jì) |
| 期望工作地點(diǎn)： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經(jīng)驗(yàn)】 |
| | | 2018年11月-至今： | 北京智享未來(lái)體育文化發(fā)展有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 500-1000人 | | 部 門(mén)： | 財(cái)務(wù)部 | 職 位： | 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)主管 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作；
2.上級(jí)匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)狀況、經(jīng)營(yíng)成果、財(cái)務(wù)收支及計(jì)劃的具體情況，提出有效建議；
3.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃于管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作；
4.掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況；
5.根據(jù)國(guó)家相關(guān)制度與法律法規(guī)制定財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度與工作流程；
6.負(fù)責(zé)及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行；
7.完成公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，原始憑證和費(fèi)用發(fā)生的審批審核，各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬，應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算；
8.負(fù)責(zé)賽事預(yù)算及決算工作；
9.安排協(xié)調(diào)本部門(mén)工作，與其它部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作；
10.對(duì)工作執(zhí)行情況進(jìn)行檢查落實(shí)、匯總、上報(bào)；
11.對(duì)本部門(mén)工作進(jìn)行修正、完善；
12.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度會(huì)計(jì)決算、按時(shí)納稅；
13.負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)局月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)；
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | |
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| | | 2015年6月-2018年10月： | 北京東方格萊美墻紙有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 100-500人 | | 部 門(mén)： | 財(cái)務(wù)部 | 職 位： | 會(huì)計(jì)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1．負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作；
2．對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃于管理，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作；
3．掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)工作情況，提出有效建議；
4．根據(jù)國(guó)家相關(guān)制度與法律法規(guī)制定財(cái)務(wù)各項(xiàng)管理制度與工作流程；
5．負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題
6．保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行；
7．負(fù)責(zé)直接下級(jí)崗位招聘及任免；
8．安排協(xié)調(diào)本部門(mén)工作，與其它部門(mén)進(jìn)行有效協(xié)作；
9．對(duì)本部門(mén)工作進(jìn)行修正、完善；
10．負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行；
11．指導(dǎo)監(jiān)督本部門(mén)完成公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表的編制，原始憑證和費(fèi)用發(fā)生的審核，各種核算和其他業(yè)務(wù)往來(lái)賬，應(yīng)收應(yīng)付款項(xiàng)的清算；
12．負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、年度會(huì)計(jì)決算、按時(shí)納稅；
13．負(fù)責(zé)重點(diǎn)稅源申報(bào)；
14．負(fù)責(zé)海關(guān)年報(bào)；
15．負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)局月報(bào)、季報(bào)、年報(bào)；
16．負(fù)責(zé)重要內(nèi)審活動(dòng)的組織與實(shí)施；
17．完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
下屬： 4 人 | 匯報(bào)對(duì)象：董事長(zhǎng)|離職原因： 法定假日攢到春節(jié) | |
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| | | 2013年4月-2015年5月： | 北京力度傳揚(yáng)廣告有限公司 | | 企業(yè)規(guī)模： | 50-100人 | | 部 門(mén)： | 財(cái)務(wù)部 | 職 位： | 會(huì)計(jì)經(jīng)理 | | 工作描述： | 1.負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)單據(jù)審核、報(bào)稅 。
2.負(fù)責(zé)公司增值稅發(fā)票的開(kāi)具。負(fù)責(zé)編寫(xiě)催款函及財(cái)務(wù)通知。
3.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見(jiàn)。
4.負(fù)責(zé)對(duì)本部門(mén)財(cái)務(wù)人員的管理、教育、培訓(xùn)和考核。
5.負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定和實(shí)施。
6.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
7.參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算、分析決策和管理，做好對(duì)本部門(mén)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。
8.組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行；協(xié)助總經(jīng)理對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行控制、分析及考核。
9.負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷(xiāo)毀。
10.根據(jù)公司的指示和要求計(jì)算員工工資。
11.參與價(jià)格及工資、獎(jiǎng)金、福利政策的制定。
12.負(fù)責(zé)擬定公司業(yè)務(wù)合同及媒體合同。
13.負(fù)責(zé)與律師就合同等工作的溝通與管理；
14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2008年1月 - 2010年7月 | 北京工商大學(xué) | 經(jīng)濟(jì)學(xué) | 本科 | | 專(zhuān)業(yè)描述： | 未填寫(xiě) |
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| 【附加信息】 |
| 自我評(píng)價(jià): | 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī)；熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，并能熟練運(yùn)用各種辦公、財(cái)務(wù)軟件；性格穩(wěn)重，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)；很強(qiáng)的自我約束力和高度的工作熱情和耐心；具有較強(qiáng)的抗挫能力以及吃苦耐勞精神。 |
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| 【聯(lián)系方式】 |
