| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
人力資源部經理 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2017年2月-至今： | 中能核安環境科技發展有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 中能核安環境科技發展有限公司 | 職 位： | 行政人事主管 | | 工作描述： | 一、行政工作：辦公用品采購及出入庫管理，庫房酒品禮品出入庫管理，日常接待，文件快遞收發結賬，物業對接，行政費用預算及報銷，酒店餐飲機票預訂及月結，茶室會議室使用管理，多方通話及投影設備使用及管理，員工節假日福利發放，公司內部各項通知擬定下達，固定資產管理，協助制定、監督、執行公司各項行政規章制度。 二、人事管理工作：人事檔案文件管理，社保公積金增減員及每月報表管理，考勤及員工假期管理，離職入職辦理，面試邀約及面試協助工作，員工關系管理。
三、領導安排其他公司工作：領導日常費用報銷，與其他項目公司事務對接聯絡，外出會務助理。 | |
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| | | 2013年9月-2017年2月： | 中國華建 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 中國華建 | 職 位： | 行政前臺兼職助理 | | 工作描述： | 一、 行政前臺接待工作：使用禮貌用語接聽電話，認真記錄留言，按要求轉接電話或記錄信息，確保及時準確；對來訪客人做好接待、引導，及時通知被訪人員。對無關人員、上門 推銷和無理取鬧者應拒之門外；為前來應聘的求職者提供服務，安排填寫《應聘登記表》，并及時將相應信息上報到公司行政人事部。
二、 辦公區域衛生管理：，保持前臺周邊接待區域及各個會議室的整潔，物品存放整齊，阻止無關人員進入前臺范圍；整體辦公室區域衛生監督。
三、 打印及餐飲酒店機票預訂：為工作人員或外來訪客打印復印掃描相關文件；為出差工作人員預定火車票、飛機票，為外來人員預定酒店，為領導接待預定接待用餐；
四、 餐卡管理：為新入職員工辦理餐卡，協助公司領導的餐卡充值；公共餐卡使用登記及卡費報銷。
五、 日常考勤管理：新入職員工考勤資料導入；公司員工加班、調休、請假、出差等記錄管理；每月按時做考勤并上交到相關負責人，保證考勤管理制度的嚴格實施。
六、 報紙及信件管理：負責快遞、信件、包裹的收發，妥善保管，做好收發記錄，方便查詢；定期到收發室領取信件和報紙；快遞費用月結。
七、 公司會務工作：預訂會議室，安排會議室，會議室相關設備使用，設備出現異常及時向網管反應，及時解決，保證會議順利進行；會議室衛生及會中茶水服務，保證會議后勤質量；會議結束后及時恢復會議室衛生環境。
八、 通訊錄管理：新入職員工通訊錄登記；及時更新通訊錄，并發送個相關使用員工和相關公司；及時索取項目公司的最新電話通訊錄。
九、 固定資產管理及鑰匙與鑰匙臺賬管理
十、 日常后勤支持工作：員工節假日福利購買及發放管理；每日下午茶管理、每月員工生日會舉辦分類；保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補；行政車輛協助管理與調度；公費使用申請和相關報銷；外出及外來人員登記記錄；組織公司辦公費用計劃、辦公用品購買、管理；保持公司清潔衛生，展示公司良好形象，行政相關事宜用章申請，與綠植、保潔、物業等公司的外部關系管理，協助經理做好公司各部門之間的協調工作，積極完成上級交辦的臨時事務。 | |
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| | | 2012年10月-2013年8月： | 肯德基 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 肯德基 | 職 位： | 儲備經理 | | 工作描述： | 日常餐廳管理，包括人員、物料、機器設備以及部分財務管理 | |
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| 【教育】 |
| 2014年10月 - 至今 | 北京師范大學 | 金融管理 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 興趣愛好廣泛，較為開朗，曾為播音主持藝術生，大學期間加入學生會文藝部、歌唱團、現代舞蹈隊、主持人隊，參加各種文藝活動。畢業后應聘于百勝旗下肯德基營運部擔任儲備經理一職，并成功獲得晉升。后轉入企業行政文職類工作，就業于一家金融投資型企業，任行政前臺一職，不斷提升自己文職工作技能。目前經過積累,做到了行政人事主管的職位,負責行政和人力方面的工作。現在想換個環境尋找更多鍛煉和發展自己的機會，找到一個合適平臺。 |
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| 【聯系方式】 |
