【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
|
|
|
期望職能職位: |
女裝設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
|
【工作經驗】 |
| | 2017年7月-2018年2月: | 北京巴比龍時裝 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 北京巴比龍時裝 | 職 位: | 服裝設計師 | 工作描述: | 獨立主設計師 | |
|
|
| | 2015年2月-2017年7月: | 北京奔彪服飾有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 北京奔彪服飾有限公司 | 職 位: | 女裝設計師主管 | 工作描述: | 1、負責新思路品牌制定產品設計策略和計劃:組織市場調研,分析服裝設計潮流和流行趨勢; 2、與市場部門、銷售部門和客戶進行需求溝通,準確掌握客戶需求; 3、根據企業和品牌的整體發展戰略,確定年度產品發展目標、策略和市場計劃。 4、負責公司各品牌的定位、形象、風格的制定,各季產品的開發并組織生產; 負責紙樣、衣樣、制單工藝技術資料的審核確認、放行; 5、擬定服裝產品設計的全過程設計流程; 6、負責保證所開發的產品生產工藝科學合理; 7、獨立設計國內最新流行的服裝產品。 8、協調部門的內外關系;參與組織年度訂貨會,設計展會風格; 9、負責部門內部管理:分配新品設計、開發任務,協調人員關系;組建產品設計團隊,并擬定人才梯隊培養計劃; | |
|
|
| | 2013年6月-2015年2月: | 北京麗波服裝服飾有限公司 | 企業規模: | 50-100人 | 部 門: | 北京麗波服裝服飾有限公司 | 職 位: | 女裝設計師 | 工作描述: | 負責高田品牌女裝設計工作 1.熟悉國際、國內女裝知名成熟女裝品牌風格與趨勢,把握服裝服飾色彩、面料等流行趨勢,具有豐富的實踐積累及創新設計理念。 2.對成熟女裝品牌市場高度了解;能準確的把握市場流行趨勢,統籌及溝通能力強,對行業時尚有敏銳的觸感。 3.能夠把控每季產品的研發與制作生產流程,通曉女裝設計開發全過程,熟悉服裝的結構設計、裁剪和縫制等工作。 3.熟練使用各種辦公軟件、平面軟件以及phtotshop、coreldraw等服裝專業設計軟件。 4.時尚感覺敏銳,有良好的審美眼光,對陳列搭配有較好的感覺。 5.對服裝釘珠等手工制作精通。 6.負責按公司計劃負責設計完成各波段款式效果圖,按時下發圖紙制版。 7.負責對每波段款式的制版開發做好制版打樣前所需的各項面輔料資料調樣準備工作。 | |
|
【教育】 |
2010年9月 - 2013年5月 | 河北大學工藝美術學院 | 服裝設計 | 專科 | |
|
【附加信息】 |
| 自我評價: | 1、對時尚、前衛、精致的服裝開發運做較好;熟悉面料、輔料的合理運用效果…
2、6年的服裝設計經驗兼3年的設計管理經驗、熟悉從服裝設計、版型要求、工藝制作、大貨生產、信息反饋等等整盤貨品的結構組合、系列及單品重點開發的運做流程……
3、有產品定位、系列開發、審款下單、采購計劃、生產排期、上市排期等等統籌經驗….
4、有豐富的面輔料供應商資源及人脈。
5、能夠合理安排設計部及技術部的人員的配置及工作程序…..
6、熟悉市場運作流程,懂財務知識及公司整體運作流程... |
|
【聯系方式】 |