| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2016年11月-至今： | 北京圣大昊騰服裝設計有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京圣大昊騰服裝設計有限公司 | 職 位： | 服裝設計 | | 工作描述： | 在該公司主要負責每一季新品的設計研發，根據每年的流行趨勢設定一個主題，圍繞主題進行系列款式設計，并設計繡花圖案。主要的工作職責：1、熟練掌握繪圖軟件，完成每一季的設計圖稿；2、負責所設計款式的加工制作，實時跟進，及時調整；3、完成所設計款式的繡花圖稿設計，并具備獨立完成一比一繡花稿的能力；4、協助配合完成訂貨會的相關事項；5、撰寫自己所設計款式的設計理念，結合相應的中國文化和吉祥寓意。 | |
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| | | 2013年11月-2016年10月： | 玫瑰坊高級時裝有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 玫瑰坊高級時裝有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 1、手繪設計
在玫瑰坊，所有的設計都要手繪完成，每天要完成定量的手繪設計圖。因為“玫瑰坊”的風格定位以中國風為主，所以還會涉及到一些傳統紋樣、繡花圖案的繪制與了解。
2、接待客戶
因為我從事的是駐店設計師，所以還要具備單獨接待客戶的能力，會有很大一部分銷售的成分在里面，向顧客介紹我們的服裝，講解我們的設計理念，讓客戶信任我們，并且要能完成現場設計、出圖、量體、下單，這就要求每一位設計師都要具備很高的綜合能力。
3、接待客人試衣，配合版師調版
負責預約和接待客人來店試衣，同時預約適合的版師。客人試衣的時候能協助版師對客人的布樣、辦成等進行調節，寫修改調試單，與公司各部門進行溝通調節。
4、參與沙龍活動
公司定期還會組織沙龍活動，邀約客人、布置場地等都在我的工作范圍內，而且在沙龍上要服務好自己的客人，向客人講解走秀的服裝，現場下單等。
5、定期盤點
在玫瑰坊，每個月定期對店里的樣衣、首飾、圖書資料、照片等進行盤點，在電腦上制作表格進行統計。月末向公司提交銷售報表，對每個月的銷售額進行統計。很好的提高了我的管理規劃能力，學習了很多資料管理方面的一些方法，我覺得這些是做任何工作都很受用的。 | |
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| | | 2012年11月-2013年11月： | 張帥高級定制 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 張帥高級定制 | 職 位： | 服裝設計師 | | 工作描述： | 1、與客戶一對一
高級定制與成衣公司的區別就在于面對面與消費者接觸，所以我會有機會與客戶一對一進行溝通交流，通過了解他們的喜好，觀察他們的膚色以及體型特征，為每一位客戶進行量身定做，打造他們對的美好形象。
2、主要設計方向
在高級定制公司，我們的客戶主要是那些一線明星還有一些民歌手，所以我所接觸的設計大部分屬于女士禮服之類，當然還有女士日常裝、男士西裝、襯衫等。
3、工作任務組成
定制公司分工沒有那么細致，所以我負責的每款衣服從款式、顏色搭配、面料以及一些特殊工藝都要由自己負責，甚至布樣的調版，試穿，定制時間等都要自己去跟進，所以平時工作量很大，同時也很好地鍛煉了我的組織安排能力，增強了我做事的責任心。
4、工藝了解
由于一些款式的設計細節工藝要求，對于一些立裁、染色、數碼印、鏤空、刺繡等工藝也要有很多的接觸和了解，這也幫助我在我的設計中更好的運用和發揮。 | |
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| | | 2012年8月-2012年11月： | 北京施普廣告有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京施普廣告有限公司 | 職 位： | 服裝編輯 | | 工作描述： | 1、出策劃方案
在公司擔任服裝編輯一職，負責每期雜志的服裝（化妝品）板塊的主題、風格和搭配策劃方案。
2、了解品牌風格和文化
因為雜志主要是面向北京高校的學生，所以我關注的品牌是適合大學生消費的一系列品牌，ZARA、H&M等20多個品牌。我的工作要將這些品牌的文化理念、整體風格、價位、流行趨勢、優惠活動等都了解，給讀者呈現更好的搭配風格，提供給讀者更多的優惠信息。
3、關注、了解時尚訊息
在搭配時還要結合當季的流行元素，流行風格，所以各大品牌對流行趨勢的引領也要及時關注，給讀者做更多更全面、更正確的引導以及推薦。
4、市場調研
工作期間會到商場進行一些調研，所以對市場也有一定的了解。 | |
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| 【教育】 |
| 2008年9月 - 2012年7月 | 西安美院 | 服裝設計與工程 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 活潑開朗，踏實認真，學習能力強，負責任，時間觀念強，有創新意識，有很好的團隊合作精神。 |
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| 【聯系方式】 |
