【求職意向】 |
期望工作性質: |
全職
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期望職能職位: |
女裝設計師 |
期望工作地點: |
北京市-北京 |
期望月薪: |
面議 |
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【工作經驗】 |
| | 2016年6月-至今: | 北京焱華勵上服裝服飾有限公司 | 企業規模: | 100-500人 | 部 門: | 北京焱華勵上服裝服飾有限公司 | 職 位: | 主設計 | 工作描述: | 1、根據企劃方案和所分主題,提交設計方案款式圖; 2、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型; 3、調白坯,以及樣衣封樣的調板; 4、搭配手冊拍攝,和產品說明 5、最終的色系整合調整 6、市場調研 | |
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| | 2014年6月-2016年6月: | 北京西貝倫服飾有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 北京西貝倫服飾有限公司 | 職 位: | 設計師 | 工作描述: | 請詳細描述您的職責范圍、工作任務以及取得的成績等。1、把握市場流行趨勢,把握公司服裝的風格與定位,提交每季產品開發設計方案; 2、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型。 3、制定每季的上市計劃。 4、所有服裝配飾的設計開發。 5、調白坯,以及樣衣封樣的調板。 6、每季的樣衣搭配與拍攝,與陳列部一起拍攝陳列手冊。 7、市場調研,了解市場行情,取長補短。 | |
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| | 2011年10月-2013年12月: | 北京京韓嘉信商貿有限公司 | 企業規模: | 500-1000人 | 部 門: | 設計部 | 職 位: | 設計 | 工作描述: | 1)制作設計圖,小圖,設計圖紙掃描、打印及修圖、存檔,以及下發 2)樣衣完成后的拍照,修圖 3)品評會表格,訂貨會表格及其他表格的制作。 4)樣衣庫和外購樣衣的管理及入庫返還 5)配飾的開發及打樣 6)配合設計師調板并記錄確認; 7)設計部,開發部,樣衣部大進度的跟蹤管理 8)封樣的跟蹤記錄及不通過的樣衣發活 9)生產單的制作及下發 10)在拍每一季的搭配,陳列手冊中進行協助幫忙。 11)服從執行設計總監及首席設計師分配的設計部相關工作。 1、把握市場流行趨勢,把握公司服裝的風格與定位,并著重提前開發每季度的服裝款式; 2、負責每季服飾、款式的產品開發設計; 3、根據公司產品風格定位,提交所負責系列產品的設計方案(包括款式、面料、顏色); 4、有良好的時尚觸覺,能夠把握時尚女裝流行趨勢及元素;對于季節開發,有較強的貨品款式整合能力和色彩規劃能力; 5、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度。 | |
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【教育】 |
2010年3月 - 2012年7月 | 北京服裝學院 | 服裝設計與工程 | 專科 | |
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【附加信息】 |
| 自我評價: | 對工作滿腔熱情,有良好的組織能力和團隊精神,思維開闊,有強烈的責任心和較強的學習能力。 |
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【聯系方式】 |