| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年3月-2017年9月： | 北京卓歐制衣有限責任公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 北京卓歐制衣有限責任公司 | 職 位： | 毛衫主設計師 | | 工作描述： | 帶領小組主要負責2014年秋冬——2018年春夏針織單品企劃、設計、開發、訂貨會、生產一系列的工作。 | |
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| | | 2011年6月-2014年2月： | 北京漢杰隆國際服裝公司 | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | CARA設計部 | 職 位： | 針織設計 | | 工作描述： | 工作職責：
1. 春夏、秋冬四季產品開發、打樣、樣衣確認、產品發布、后期生產等相關工作。2.大貨生產和跟蹤。3.輔助設計隊長完成每一季產品資料收集、開發、打樣、樣品調整、新品發布、大貨生產等相關工作，并且負責獨立完成產品設計、開發、打樣以及后期跟蹤工作。
工作業績：
2011年秋冬大貨生產跟蹤。
2012年四季針織產品的資料整理、輔助隊長設計開發新品、打樣、調板、新品發布、大貨生產等工作。獨立完成小組新品設計及打樣、調板、新品發布等一系列工作。
2013年冬季和2014年春季獨立小組新品開發、打樣、新品發布等工作。同時輔助隊長設計開發新品。 | |
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| | | 2010年4月-2011年2月： | 伊蒂雅（三河）服裝服飾公司 | | 企業規模： | 100-500人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 針織設計 | | 工作描述： | 負責2010年秋冬和2011年春夏產品開發及大貨生產。 | |
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| | | 2009年6月-2010年4月： | 北京藍地一族服裝公司 | | 企業規模： | 1000-9999人 | | 部 門： | 設計部 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 根據每一季產品企劃案要求，針織設計的系列產品資料收集、設計開發、看款定貨、大貨生產等工作。 | |
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| 【教育】 |
| 2004年9月 - 2007年1月 | 北京服裝學院 | 服裝設計 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 從不同的工作過程中自己有奉獻、創新、團隊合作精神，具有良好的職業道德、良好的溝通能力及團隊合作精神，敢于不斷接受挑戰并能適應高壓力下工作， 熟悉北京、外阜面輔料市場、國內毛衫原料、毛衫加工廠并有一定的客戶聯系。擅長女裝毛衫設計和時尚買手工作，有良好的整合能力和時尚鑒賞能力，熟悉相關行業采銷計劃、成本預算、采購談判，與供應商保持長期良好合作關系并確保公司利益。 |
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| 【聯系方式】 |
