| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
女裝設計師 |
| 期望工作地點： |
北京市-北京 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2015年5月-2016年11月： | 北京聚力創商貿有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京聚力創商貿有限公司 | 職 位： | 設計總監 | | 工作描述： | 1.根據上一季銷售情況制定設計主題方案，收集流行面料，組織設計師設計助理開設計研討會，確定設計主題及流行元素
2.配合上級確定產品的色系，配飾風格，工藝要求
3.定期審核設計師圖稿，確定款式
4.與總經理確定每個系列的具體款式，并安排制版出樣衣
5.安排設計部的工作計劃，嚴控板房／樣衣的工作進度，確保按時完成設計研發
6.定期檢查樣衣的質量及工藝標準
7.產品研發結束后，安排攝影，制作畫冊／搭配手冊
8.擬定設計部日常管理制度，監督執行，年終納入考核 | |
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| | | 2012年11月-2015年4月： | 北京聚力創商貿有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 北京聚力創商貿有限公司 | 職 位： | 設計師 | | 工作描述： | 根據公司設計風格和市場調研情況，制作設計圖，討論確定款式，與版師溝通制版，協助樣衣工按照規定制作樣衣，解決過程中出現的工藝問題。做好訂貨會的記錄，調整樣版，整理設計資料，面料輔料資料，移交生產部 | |
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| | | 2011年9月-2012年5月： | TallyWeijl | | 企業規模： | 500-1000人 | | 部 門： | TallyWeijl | 職 位： | 版師 | | 工作描述： | 根據設計師的工藝圖和制作要求制版，解決樣衣制作過程中出現的工藝問題，修改紙樣，做記錄歸檔，協助工藝師填寫工藝單。 | |
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| 【教育】 |
| 2010年9月 - 2011年7月 | 巴黎時裝工會 | 其他 | 本科 | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 大家好，我覺得我自己動手能力比較強，在設計和制版方面有一定的想法和操作能力，工作思維嚴謹，原則性強，善于溝通解決工作中的問題，團結同事，努力工作，實現團隊價值，完善自我。 |
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| 【聯系方式】 |
