| 【求職意向】 |
| 期望工作性質： |
全職
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| 期望職能職位： |
男裝設計師 |
| 期望工作地點： |
廣東省 |
| 期望月薪： |
面議 |
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| 【工作經驗】 |
| | | 2014年11月-至今： | 廣州市老銘人服飾公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 廣州市老銘人服飾公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 公司自主品牌拉夫羅倫 銘人優品 研發設計 主要負責男褲款型開發。 跟進客戶需求開發相對應品牌風格的類型 劃分不同系列產品（商務雅致 都市休閑 時尚新貴） 后續面輔料選購 款式構圖成品跟樣等 | |
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| | | 2012年11月-2014年11月： | 廣州市狀元傳服飾有限公司 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 廣州市狀元傳服飾有限公司 | 職 位： | 設計 | | 工作描述： | 開發 站西二號樓 匯美 紅棉風格時尚休閑裝。主要針對時尚 品味 中青年消費群體 。負責男裝外套，便西 大衣 襯衫 褲子一系列設計。 | |
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| | | 2011年1月-2012年11月： | 北京市漢帛服裝設計工作室 | | 企業規模： | 50-100人 | | 部 門： | 男裝研發部 | 職 位： | 男裝主設計師 | | 工作描述： | 以市場內銷 雅寶路外貿單為主。公司產品風格分為運動休閑 時尚休閑 商務休閑 時尚商務 商務男裝。年齡跨度在18—55歲。按年齡 面料材質 顏色 等分系列設計。。全面負責公司設計前后期工作流程。為公司 贏得顧客和市場。 | |
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| 【教育】 |
| 2005年9月 - 2008年7月 | 東華理工大學 | 服裝設計與工程 | �？� | |
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| 【附加信息】 |
| 自我評價: | 有9年專業男裝設計經驗，精通男裝設計研發各流程環節，熟悉石獅 常熟 北京 廣州面輔料市場，走訪南北方主要服裝批發市場 并能夠和較好的把握市場流行趨勢。
吃苦耐勞，有責任心。有團體合作精神，和同事相處融洽。 |
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| 【聯系方式】 |
